小学教学工作计划

时间:2020-11-16 20:11:28 工作计划 我要投稿

实用的小学教学工作计划3篇

  时间过得太快,让人猝不及防,我们又将迎来新的挑战,我们要好好计划今后的工作方法。写工作计划需要注意哪些问题呢?下面是小编为大家收集的小学教学工作计划3篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

实用的小学教学工作计划3篇

小学教学工作计划 篇1

  一、组织单位

  主办:区教育局、区语委。

  承办:各相关学校。

  二、活动时间

  20xx年9月13日,星期一。

  三、活动范围、对象

  全区各级各类学校全体师生。

  四、活动内容及程序

  在9月13日(星期一)上午,全区各级各类学校通过举行升旗仪式,对全校师生进行以推广普通话为主题的宣传教育活动。其基本程序如下:

  升国旗————唱国歌————国旗下讲话(内容以推普为主题)————全体师生诵读《推普五字歌》。

  五、有关要求

  1.区教育局、各学校要提前部署,统一要求,活动覆盖面要力求达到百分之百。

  2.各级各类学校要按本方案规定的时间、内容和基本程序,严肃、认真组织好本次具有特殊意义的升旗仪式。

  3.选择一所学校作为重点活动单位,邀请有关^领`导、社会各方面代表参加升旗仪式,并精心编排诵读形式,营造必要的宣传环境,扩大活动的社会影响。

小学教学工作计划 篇2

  一、指导思想:

  认真贯彻国家基础教育工作会议的精神,以基础教育课程改革为契机,全面推进素质教育,深化教育改革。紧紧围绕县教育局、镇教委和学校的工作重点,以实施素质教育为主题,以提高教学质量为中心,以“关注课堂教学,提高课堂教学质量,有效减轻学生的课业负担”为重点。进一步更新教学理念,加强教育教学研究,切实提高教师的业务水平,使我校的教学质量稳步提高。

  二、现状分析

  全校共有11个教学班,学生493人。专任教师32人,其中大专及以上学历的24人,中师学历的8人;中学高级2人,小学高级13人,小学一级17人,平均年龄46岁,和年轻教师比较,课堂教学能力相对薄弱。一学年来虽取得了不少成绩,但是在教育教学管理和学生能力培养等方面,还有很多工作需要加强。

  三、工作重点:

  1、 以全面提高教学质量为核心,不断推动学校教学改革与创新,进一步强化教育教学管理机制,全面提升质量管理水平。

  2、严格按照省市有关规定实行作业总量干预制度,有效减轻学生课业负担。

  四、任务目标:

  (一)加强教师培训,继续提高教师整体素质。

  1、继续加强教师的理论学习。以集中学习和自学相结合的形式,除进一步学习新课标的内容外;还要学习学校图书室订的各种教育教学刊物和教育理论方面的书籍或进行网上学习,并组织广大教职工人人建立“教学常规月”电子文件夹,以便及时翻阅、学习等形式,不断提高教师的理论水平和业务能力,同时积极鼓励和组织教师参与上级组织的学习,积累教学经验,提高教学水平和教学质量。

  2、加强教师基本功训练,要求教师上课必须使用普通话,写规范字,并及时纠正学生不正确的学习习惯。

  (二)加强常规管理,提高教学管理水平。

  1、课程管理。我校将严格执行国家和省颁布的课程计划,开设语文、数学、英语、品德与生活、品德与社会、科学、地方课程、学校课程、综合实践、音乐、体育、美术。其中学校课程《好习惯早养成》;综合实践活动包括劳动、信息技术、研究性学习、社区服务。

  为提高我校学生的汉字书写水平,继承与弘扬中华民族优秀文化,全面实施素质教育,养成良好的写字习惯,具备熟练的'写字技能,培养学生正确的写字姿势,具备正确、美观书写汉字的能力。

  每个年级开设写字课,一至三年级着重培养学生硬笔书写能力,首先要能使用硬笔熟练地书写正楷字,做到规范、端正、整洁;随着年级升高,逐步要求行款整齐,力求美观,并学写规范、通行的行楷字,提高书写速度。

  三年级开始,过渡到软、硬笔兼学。所有课程、课时,严格按照义务教育课程要求设置,开齐课程,开足课时,无随意增减课程和课时现象。

  2、严格执行课程计划。任何人无权变更,教导处将不定期抽查教师上课情况,严格督促教师自觉按课表上课,严禁私自调课或侵占其它学科等现象发生,如有特殊情况确实需要调课的必须报请教导处批准。

  3、加强过程管理。教学工作既要看结果更要重视过程。根据我校的实际情况,指导督促各学科备课要具体化,可操作化,细化,在时效性上下足功夫。

  4、加强作业教学改革。教师精心设计作业,精心批改作业,精心反馈作业。作业量适当,尤其是作业布置这一环节,强调精挑细选,留什么作业,教师必须先做一遍,尤其是自主学习教师更要做到心中有数,工作前置,发现问题及时解决,严格控制作业量,切忌出现布置作业从几到几页现象,留完作业必须得全批全改,并给学生的作业给予合适的评价(双等级加评语),对于作业中出现的问题能及时指导改正并给予评价,决不允许学生批改。

  5、加强辅导。指导学生自学,解答学生作业中的疑难问题,帮助学生进一步理解、消化课堂教学内容,为缺课的学生补课等。辅导要坚持以下原则:注重差异,分类指导;以个别辅导、分散辅导为主;讲求时效。利用一切可以利用的时间抓好中差生的辅导。

  6、教学分析管理。明确教学分析是教学过程的一部分,是提高教学质量的必要一步。强调每一次单元检测分析的作用,要对不同学生做出诊断。继续落实教师的教学质量分析工作,认真做好单元监测、阶段性监测、期末的质量分析和过程性等级评价,及时做好记录,引导教师把分析结果内化为师生自我完善、自我提高的新起点。

  7、实验教学:学生分组实验和演示实验完成率要达到100%,教师和学生的实验记录必须填写,保存备查。

  8、学生管理。继续加强学生良好学习习惯的培养,加强学生的自我管理水平,继续加大力度抓好“三姿”(特别是一年级)问题,争取在一个时间段里有比较大的改善。

  9、积极做好学生的安全工作以及法制教育工作。各学科任课教师要对学生加强纪律和安全法制教育,教育学生学会禁止课下进行剧烈活动,学会自我保护;严禁任何教师体罚和变相体罚学生,禁止将学生赶出教室。确保师生的安全和知法、守法水平的提高。

  五、具体措施:

  1、同学科教师集体听课,集体研讨,提倡不同学科的教师互相听课,取长补短。教师要做到有记录、有点评,同时教研组长要及时利用不同形式组织本组教师进行评课活动。目的:一是继续提高教师备课的水平。二是提高任课教师的执教能力。三是切实提高观摩课的质量,利于大家观摩、学习,提高观摩的实效性。

  2、对教师的备课、授课、作业批改(特别是作文的批改)、课后辅导及单元检测进行监控,学校制定教学常规管理监控措施,及时发现问题,指出问题,纠正问题。各教研组按时检查,教导处要不定期的进行抽查。

  3.加强语文、数学、英语、科学、品德与社会学科的单元、期中、期末教学工作检查和学生测评工作,及时做好评价与分析,每学期对学生进行音、体、美能力测试,做好评价与分析,对学生的学业实行过程性评价、等级评价(ABCD等级制)的原则。做好全校学生的各项评价工作。

  4、我校严格按照省市有关规定实行作业总量干预制度,学期初学校制定有效作业管理及监控措施, 教师制定作业设计规划,有计划的布置探究性、实践性的家庭作业,对作业的设计做到目标明确,层次性、适应性和可选择性。并且让学生和家长参与监督的方法,让每班的学习委员担任作业监督员,由教导处统一组织管理,学习委员每天根据作业情况如实填写作业记录反馈表,并不定期以调查表的形式向家长和学生调查学生的作业情况,有效的减轻学生的负担。

小学教学工作计划 篇3

  一、指导思想

  认真贯彻落实区教委小教科的工作要求,加强两支队伍建设,调动和激发全校教职员工聪明才智和敬业奉献精神,促进我校“双六立人”的特色发展,不断深化课程改革,大力开展赏识教育,提高课堂教学的针对性和实效性,努力使我校小学部各年级的成绩稳中有升,以优异的教育教学质量满足人民群众对优质教育的需求,不断提高实验学校办学品质和社会声誉。

  二、工作目标

  教师发展目标:以六有六能为内容,搭建多元培养平台,规范教师教学行为,促进教师实施立人教育实践能力的提高。

  教学质量目标:加强教学过程各环节的监控,确保教学质量的稳中有升。

  教学管理目标:探索新课程背景下的教学管理的新方式、新方法,调整与完善教学管理机制。

  三、工作思路

  以课堂教学为中心,以队伍建设为基础,以新课标和“双六培养”为内容,以教研活动为依托,优化教学环节,不断提升教学质量,促进师生共同发展。

  四、重点工作

  (一)常规管理:重有序、重规范、重到位

  1、对教学干部进行合理分工,进一步规范教学管理

  2、完善教学例会制度

  3、完善教学过程管理

  4、深入开展“国学诵读活动”,做到诵读目标、内容、时间项项落实。

  5、组织好学科单项竞赛。

  6、结合六习培养,大力开展赏识教育

  7、引导教师向课堂40分钟要质量,减负增效。

  8、开展全校读书活动

  (二)质量监控:重过程、重分析、重实效

  整体把握各年级状况,关注抽测年级,确保管理有序、服务到位,形成努力拼搏,争创佳绩的良好氛围。

  1、利用开学后的两周时间完成上学期期末教学分析会。

  2、每月召开一次小五六教师分析会,同时充分利用好每周的业研活动。

  3、定期召开小五学生会,表扬优秀,激励进步,形成比帮赶超的学习风气,促成绩提高。

  4、三月底前将历届抽测试题发给五年级任课教师,要求教师熟悉抽测涉及知识体系、题目考察形式,五月底前每位教师出一份网阅检测卷。

  5、高度重视单元检测。

  (三)课改研究:重引导、重搭台、重激励

  1、加强落实立人教育,立足课堂教学,培养六习品质。

  (1)从备课入手,“挖掘”六习培养点。

  (2)课堂上,结合教学内容,有的放矢地开展六习培养。

  (3)科学的设计作业,提高培养效果。

  2、以小课题研究为切入点,提升课堂教学实效。

  (1)做好我校各级课题的管理和落实工作,准备迎接三月份的区级重点课题中期检查。

  (2)每个教研组根据本组教师和学生的实际,以开展小课题研究的方式,继续落实六习培养计划。

  (3)开学初上交小课题研究方案或者问题研究方案。

  (4)注重培养过程,定期反思,及时调整,注意材料的积累。

  (5)四月份教研活动交流开展小课题研究情况,取长补短,共同提高。

  (6)放假前教研组长进行工作汇报交流展示(其中包括本组六习培养情况)。

  3、加强校本课程建设,发展我校立人课程文化特色。

  (1)完善我校校本课程方案,逐渐形成适应学校特色发展的校本课程。

  (2)继续完善心理、美食研究等校本内容,逐渐使之规范化;深入开展写字校本课程研究,分学段落实阶段性目标。

  (3)根据我校实际,探索开发新的校本课程。

  (四)队伍建设:

  1、优化课堂教学,深化课程改革,提高教学质量。

  (1)组织相关教师积极参与丰台区小学第四届骨干教师“创新杯”教学评优活动。

  (2)立足课堂,开展以“课堂教学实效性的研究”为主题的校级教学研讨课活动。

  (3)有针对性的开展请教研员来校指导工作。

  ①针对教师现状,做好邀请计划。

  ②干部教师群策群力,积极准备。

  ③专家来校指导,大家共同提高。

  (4)以教学设计培训为突破口,提高教师专业水平。

  ①假期前做教学设计引领并印发优秀教学设计,布置假期每人原创一篇优秀教学设计。

  ②组内研讨,修改教学设计。

  ③请专家就我校教师的教学设计进行有针对性的指导。

  2、加强教研组建设,引领教师专业化发展

  (1)加强各教研组活动的有效管理,确保教研活动时间,提高教研活动的质量。

  (2)各教研组期初做好教研计划,每次活动有专人负责;每次教研活动要安排一个班级开展六习活动的情况的反馈。

  (3)各教研组规范统一的用本格式和年级统一的读书笔记本。

  (4)教研组内3月互查教案、学生作业各一次。

  (5)学期初干部做好参与各教研组活动的计划。

  3、加强基本功训练,继续在小学部教师中开展集体练字活动。

  (1)开学初与书法教师一起做好培训计划。

  (2)两周培训一次,教师每周练一篇字。结合硬笔练习尝试教师练习、展示粉笔字。

  (3)五月底前各班收集学生书法作品,年级集中展示。

  五、其它工作

  1、完成区课改资讯平台材料的上传工作。

  2、完成好CMIS的工作,使学籍管理规范化。

  3、不断提高二线教师的服务意识,多渠道了解各部门的服务情况,加强引导,不断提高服务质量,确保学校教育教学工作的顺利开展。

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