离职申请书

时间:2022-12-16 14:48:04 申请书 我要投稿

离职申请书合集15篇

  在现在社会,我们会经常使用申请书,不同的使用场景有不同的申请书。写申请书需要注意哪些问题呢?下面是小编精心整理的离职申请书,希望能够帮助到大家。

离职申请书合集15篇

离职申请书1

敬爱的各位领导:

  自xx年xx月入职以来,我一直都很享受这份工作,感谢各位领导对我的信任、栽培及包容,也感谢各位同事给予的帮助和关心。在过去的时间里,利用机构给予的良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于机构的照顾表示真心的感谢!当然,我也自认为自己在这的工作中做出了自己的最大努力。

  但因为理由,我最终选择了向机构提出辞职申请,并希望能于今年xx月xx日正式离职。希望领导能早日找到合适的人手接替我的工作,我会尽力配合做好交接工作,保证业务的正常运作,对机构,对用人单位尽好最后的责任。

  希望机构对我的申请予以考虑并批准。

  申请人:

  时间:

离职申请书2

尊敬的医院领导:

  您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间,阅读我的离职信。 我怀着十分复杂的心情写这封离职信,自从我参加医院工作以来,有你们的关心、指导和信任,让我的医疗工作能力有了很大的提升,在此再次表示感谢!

  参加工作后,每天静心深思,自责多于责人,总怕工作有半点松懈,所以总是善意待人,诚心为事,不敢有一丝荒废。然而目前的状况,让我很迷茫,原因主要有两点:

  第一:本人虽未成家,来去自由,本不为世间俗事所羁,然家中二老岁数渐加,尚有弟妹需要照顾,以我目前的状况发展,难以为续。

  第二:本人虽诚心为事,但总感心有余而力不足,若无实学,纵使有豪情万丈,亦是寸步难行,不如退而求学,或有转机。

  现医院正值轮科之际,为将影响降至最低,接下来的一段时间,我将听从安排,做好工作的交接。并请领导予以办理离职相关手续。

  此致

敬礼!

  XXX

  XXXX年XX月XX日

离职申请书3

尊敬的校领导:

  您们好!

  首先我只能说声对不起,我辜负了您们对我的期望,今天写信是向您们提出辞职的。 自xxxx年xxxx月到xxxx学校以来,我一直受到了学校各方面的帮助,对我工作和生活都很关心,对此我是感恩不尽的。但是由于我和我对象分居两地,考虑到人生的幸福,故向学校请求辞职,希望领导批准。

  当然,无论我在哪里,我都会为学校做力所能及的事情,为我曾经是xxxx学校人而感到骄傲。最后,诚恳地说声:对不起!也衷心地祝愿学校力挫群芳,永往直前!学校越办越好,升学率一年比一年高!

此致

敬礼!

申请人:

  20xx年xx月xx日

离职申请书4

应天广运太领导、圣文神武高经理:

  隆体安康!

  下走怀难言之隐,声顿于唇;请不情之请,惭布兹心;飘零之际,去国还乡,惶恐惶恐!乞望伏允?

  适留贵司载许,得诸太领导教诲看护,感怀之心,延及梦萦;留恋之尤,唯高经理:予吾契机,载浮载萍;茫然入世,得有所依;栽培如荞,宠信似金;惜吾不器,有负圣心!

  人生苦短,弹指一挥:时去一刻,又或三一;命遄不济,永别在即...一枯一荣,皆有定数;吾心尚热,与时俱进;思忖再三,不琢难器,有志如此,无所不弃!

  临别之际,有四不舍:......语句重复,恕不再叙......

  以上所述,发自真心;如有妄言,天打雷劈!再次请辞,赎罪赎罪!

此致

敬礼!

  申请人:

  xx年xxxx

离职申请书5

尊敬的领导:

  您好!

  我是__岗位的试用期员工___。此次来到贵公司的时间不长,但在这段经历中,我确实从自己的培训和岗位的锻炼中收获了不少的经验和体会。在此,我要向教导并帮助我的领导和同事们说声谢谢。

  但是,通过在试用期这段时间的体会和精力,我也认识到自己在工作中有许多准备的不足,以及这份工作可能和我自身的理想有一定出入。总之,在综合的考虑了自己的工作需求和自身的工作表现后,我认为自己如今选择辞职是十分必要的决定。很抱歉在工作中给您带来了一些不便和叨扰,但还望您能谅解。

  虽说工作是双向选择的结果,但我也真的十分喜爱___公司的环境和团队。作为一名试用员工,我在工作上还只是一名新人,为此很多事情都不了解,对于公司以及公司周围的环境都十分的陌生。刚开始的时候,我还担心自己在公司中格格不入。但很快,我就意识到这里并不仅仅只是一个冷冰冰的公司。在充分的体会过这里的环境后,我意识到这是一个十分温暖、热情的大团体!

  在我刚来到公司的第一天,我就受到了各位同事们的帮助。就在午休的时候,__同事看我有些迷茫,竟直接邀请我一起吃饭。这对我而言是十分惊喜的。因为我也正烦恼着这个问题。但在这个新环境下,人生地不熟,我自己又是个偏内向的性子,一时间还真的难住了。大__同事却看出了我的问题,并主动的邀请我,让我感受到了他的温暖。

  后来,随着我在公司的经历,我受到了越来越多同事的帮助。他们有些给了我善意的提醒,有些指点了我工作、生活,甚至我们还成为了亲密的朋友。现在回想起来的,这可能才是我在___试用期这段时间最大的收获。

  但如今,我还是决定要辞职离开。我考虑的很清楚,正因为我清楚公司是工作的地方,仅仅是对团队和环境的热情是无法改变工作上的问题的。我认为自己并不能完成在__岗位的工作,虽然我也尽力去尝试过,但这并不符合我自己对职业计划的安排。为此,我也只能遗憾的写下了这份辞职申请。

  我很遗憾,我能感受到__公司是一个非常出色的公司,他有热情,有活力。但很可惜我并不适合这里,但我仍十分感谢你们的帮助。

  最后,我祝愿__公司越来越红火,祝大家工作顺利!

此致

敬礼!

辞职申请人:___

  20__年_月_日

离职申请书6

尊敬的各位领导:

  大家好!

  出于很多个人原因,经过深思熟虑,我郑重向领导提出辞职请求。

  在公司工作三年,感谢领导的指导和关心。我舍不得离开公司和曾经一起工作的同事。我承受不了领导的关心和信任,承受不了同事之间的真诚和友好。

  上一层楼,祝公司未来发展事业蒸蒸日上!

  现在正式向公司提交辞呈,希望领导批准。真心感谢!

  我在此交流

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

离职申请书7

各位领导:

  您好,我是xx超市收银员xxx。由于我个人原因,现在不得不要辞职。

  不是因为这份工作不好,也不是因为我适应不了这份工作,只是我觉得我更应该去学习知识,毕竟一个人上学的时间是有限的。从店开业到中间决定上学,再到现在离开,虽然我知道自己不会干长久,但是我还是一直好好工作,所以得了上个月的销售第一。

  写这么多,只是希望领导能给我个机会,让我工作到x月x号,虽然这样工资会比较麻烦,但是我还是想争取一下,多挣点学费,如果不行的,也没关系,我同样会努力工作完这个月,谢谢。

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  20xx年x月x日

离职申请书8

尊敬的学校领导:

  我很愧疚,因为我辜负了领导对我的关心。我怀着感激之情把这个离职申请写长一点,希望领导能理解我,包容我。

  说心里话,虽然我工作很勤恳,但是收效甚微,既辜负了领导的信任,又对不起父母的厚望。事非经过不知难,我很感谢学校领导给了我这次历练的机会,让我发现了自身的很多不足,明白了很多道理。我想把我不能胜任学校的工作,希望领导明鉴、批准为谢!

  除此以外,因为我个人的原因影响学校工作的原因还很多,我不再列举。这并不是我故意去推诿,全是肺腑之言,全是我深刻检讨自己、解剖自己的心得。我只希望领导能体谅我,包容我,我一定会在以后的工作中全力以赴,弥补我的过失和给领导带来的麻烦!

  申请人:XXX

离职申请书9

尊敬的x领导:

  我可能会在x月份x个你觉得方便的时候离开公司。

  自从x年入职以来,我一直都很享受这份工作。转眼快x年过去了,我要重新确定我未来的方向。诚然,论工作环境、团队、压力,甚至个人喜好,我都很满意。但,因为x些个人的理由,我最终选择了开始新的工作。希望你能早日找到合适的人手接替我的工作。

  当然,若你容许的话,我愿意,并且渴望在工余时间,为我们这个团队继续出力,最后,我也不知道可以说什么,只能忠心对你说对不起与谢谢你,并祝愿您和大家能开创出更美好的未来。

此致

敬礼!

  xxx

  20xx年xx月xx日

离职申请书10

  一、转岗离职申请书怎么写

尊敬的领导:

  您好!

  首先感激公司领导这两年来对我的培养、关心、照顾和信任,同时感激领导在百忙中审阅我的调岗申请书。

  本人是20xx年应聘到公司电解车间,工作两年中,我深感公司的企业文化和人文关怀。现已较熟悉公司内部管理模式,在工作中,我尽我的努力,发挥我的才能,慢慢的我融入到了公司的工作、文化中,对工作也一步步熟悉起来,对公司产品的认知日渐加深,对此本人深为感激公司领导给予我的程度的提升发展空间,感激领导对本人工作学习的关怀与指导,唯有以更为出色的岗位业绩来回报。

  经过近两年时间的工作锻炼,结合各方因素,慎重研究之下,今向公司领导提出岗位调换申请。

  因为我自身因素,我对电工方面实在是不是很精通,加上在电解车间工作时,温度过高,不利于我的身心健康。出于本人对装备的兴趣,也为了自我的前途发展,以便造就更好的人生道路,期望公司领导研究我的申请,安排我到装备工作岗位,哪怕是从头开始的岗位,我相信我能胜任,并且能在公司领导班子带领之下,进一步提高工作本事,像赛道上的“赛车”风驰电掣,为公司摘金夺银,尽献全力。

  申请人:xx

  20xx年xx月xx日

  二、评估转岗机会

  能在企业里实现转岗,是个难得的好机会。不少人因为厌倦了本职工作,主观上感觉没发展,未做深入评估,一看到有转岗机会匆忙决定。看似职能相近的岗位,其实在工作内容上有很大的差异。

  事实上,内部转岗自然是个人职业发展的一个机会,但是否适合自己,则需要详加评估。职业规划师指出,以招聘专员为例,它与内训岗位在工作内容上的差距很大,核心职能也不一样。有时看似相近的两个工作,其实核心工作内容完全不同,对个人职业技能、工作能力的要求也完全不同,因此,在转岗时,一定要将新岗位的任职要求与自身实际能力做全面的评估。职业规划师提醒职场人,面对内部转岗机会,要认真考虑以下五个最基本的问题:

  1、个人在转岗目标岗位上的实际能力如何;

  2、转岗目标岗位是否符合个人职业规划;

  3、目标岗位是否符合现阶段职业发展需求;

  4、对目标岗位是否有强烈的兴趣;

  5、个人是否具备快速学习能力。

  三、写辞职申请书的注意事项是什么

  1、了解辞职权利的性质

  作为一名员工,在写辞职信之前,不要仓促行为,也不要意气用事。想辞职时,就先要想清楚,你想行使的是哪一种辞职的权利,这种性质的判断,是需要一定的法律基础的。

  2、寻找合适的辞职理由

  在想清楚辞职权利的前提下,员工需要确定自己选择哪一种性质的辞职,并且在确定之后,寻找合适的辞职理由。协商解除,只需要双方同意即可,不需要特别的理由;预告解除,只需要提前三十日通知即可,也不需要特别的理由;即时辞职,需要特别的理由,其理由形式主要为单位不依法缴纳社保或者拖欠工资或者不付加班费等诸种情形。

  3、措词温和,不可激化矛盾

  找到合适的理由之后,在具体行文时,不可语气过于生硬,不可因辞职信本身而与单位激化矛盾。但若是自己的合法权益受到了侵犯,不可过于委曲求全,不敢宣告理由而使自己被动。

  4、顺利取得相应的证据

  员工对于自己辞职的行为本身、辞职的理由负有举证责任。因此员工在辞职前、辞职时就应当有意识地保留相应的证据。比如领导签过字的辞职申请,自己写的辞职信,单位发的工资条等各种证据,需要切记的是,证据需要是原件。

  5、作好仲裁或者诉讼的心理准备

  如果你与单位之间的劳动合同中约定了违约金的话,就要做好单位可能会向你索要的心理准备;如果你的档案存在单位的话,就要做好单位可能会扣留档案的心理准备;如果你的社保关系在单位的话,也要做好单位不给你办转的心理准备吧。

离职申请书11

尊敬的公司领导:

  时光倒回20xx年,我在入职申请书中写下了自己的梦想:拥有一家职业足球俱乐部!今天我仍可以自豪的说:“我从未放弃追逐最初的梦想”。

  十年邮政路,磨平了许多长在我身上突兀的菱角,无数次浇灭又唤起内心抗争的熊熊烈火。邮政十年,从青涩的毕业男孩成长为有担当的男人,内心充满感激。感谢这一路走来的关心和爱护我的师傅、同事和领导。

  尽管如此,数年前就已尝试离开,只是那时孩子即将出生便打消了这样的念头。一转眼孩子就3岁了,现在有人问孩子:“你爸爸妈妈是做什么的呀?”孩子会回答到:“爸爸在邮政局,妈妈在中医院”。大人们都会投来赞许和认可的目光。也请允许我的孩子在接下不长的.时间里可以回复同样的答案。但是在为孩子填写小学入学简历的时候,我希望告诉他要写的是:爸爸是职业经理人,妈妈是自由职业者。当孩子升入中学时可以对老师同学说:“爸爸是开公司的,妈妈在家带妹妹”。当他进入大学的时候写下的是:父亲是企业家,母亲是他的支持者和领导。

  这就是我想要的,也是我的梦想。而邮政却无法给予,所以选择离开。在孩子3岁生日的时候向公司正式提出离职申请,希望对自己也是一次重生。创业之路必将是异常艰苦的,跳出了邮政大院的这片天、离开邮政大伞的我只能奋力奔跑,直到撑起一棵可以庇护家庭的大树。

  这是我的第一份离职申请,也希望是最后一份离职申请,从一而终!感谢所有帮助和支持过我的领导,同事和朋友们。感谢中山,我的第二故乡!在这座信奉“天下为公”的城市里,后来居上。

  申请人:xx

  20xx年2月26日

离职申请书12

尊敬的各位领导:

  您们好!

  我从x年x月份来到公司,到如今已经有一年半了,非常感激公司给了我这个工作和学习的机会,使我得到了很多的历练,同时我也得到了很多的照顾,在此我对关心过照顾过教导过我的领导们说声谢谢。

  如今,由于公司发展方向的转变,把我从供热中心调到了一线部门经过近两个月的工作和了解,一方面,我发现自己在一线部门的能力有限,有些抓不到头绪,担心适应不了一线部门的各项工作,而不能为公司创造更大的价值,如果因为我个人的问题影响到公司整体我也于心不安。

  另一方面,我家中出了些急事需要我立即去处理,随时都可能因为这些事影响耽误正常的工作。所以经过我的深思熟虑,我决定向领导提出辞职申请,希望领导能够批准,也希望领导能招聘到更加适合的人来做一线部门的工作。

  在公司工作的日子是我从毕业经历的这些工作单位最温馨最愉快的,一想到离开公司,离开曾经一起共事的同事和领导,我很舍不得,舍不得领导们的关心,舍不得同事之间的那片真诚和友善。我期待公司以后能在同事和领导们的努力下能实现突飞猛进的发展。

  综上所述,因我个人原因,现正式向公司提出辞呈,希望领导给予批准,谢谢。

  致敬

敬礼!

  申请人:

  xx年xx月xx日

离职申请书13

尊敬的xx:

  我自xx年来到公司,工作中得到公司和您的培养,个人得到了很大的成长,公司的文化和环境也令我工作得十分开心。

  现由于个人原因,我不得不提出辞职,期望能于xx年x月x日正式离职,请公司批准我的这份辞职书。并请公司在x月x日前安排好人员接替我的工作,我将尽心交接。

  再次对您xx年来的培养和指导表示衷心的感激。

  最终祝您及公司的所有同事一切顺利!

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  20xx年x月x日

离职申请书14

尊敬的领导:

  您好!

  因本人生病的公公常年卧床不能自理原因,我现在请求辞去在xx县保险支公司xx部组经理的职位。

  公司的企业文化感化了我,我对公司是深有感情的。本人来到xx公司五年整,正是在这里我开始步入了这个大家庭,完成了自己从一个学生到社会人的转变。公司平等的人际关系和开朗的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。

  我要感谢公司五年来对我的培养,公司给予了我成长的机会和学习发展的平台,各级领导和同事对我的指导、关心和帮助,将使我受益终身。在工作中我不断得到了邹经理、周经理以及各级部门经理的教导与点拨、指点与帮助;团队合作中得到同事的帮助与协同;在保险以及保险亲密友好的关系,则使我终身难忘。

  我很遗憾自己在20xx年的这个时候向公司正式提出辞职。公司美好的发展前景及良好的合作氛围让我在即将离去之际仍感不舍,但今因个人原因,我已决定离开公司,希望我的离去不会给公司带来任何不便;对公司各位领导、经理的赏识与信任,我将终抱感激之情。

  今后,无论我将怎么样生活,我都会永远感激xx公司对我的培养,在我困难的时候,工作中不成熟的时候给我的帮助和宽容。

  请接受我的辞职请求。

此致

敬礼!

  申请人: xx

  xxxx年x月x日

离职申请书15

尊敬的领导:

  您好!

  我是客服部的xxxx,来到公司已经半年了,但由于个人不太适应客服岗位需要轮班的需求,特别是上晚班,经常半夜才下班,我的身体也是不是太适应,所以特向领导提出辞职的申请,还望批准。

  在来公司的时候,我就知道我这个岗位是需要轮班的,不是像其他的工作那样朝九晚六,是需要上早班和晚班的,早班还好,我的作息也能够适应,但晚班的话,虽然上班的时间是傍晚,但是得到半夜才下班,回去洗漱之后休息更是很晚了,对于我来说,这个作息就不是那么友好了,我的作息一直比较规律,这样轮班之后,经常是早上很早就醒了,白天又睡不了,到了上晚班的时候,又比较困,对于工作来说,也是不能很好的去做好。可能对于一些同事来说,上晚班反而更好,毕竟时间短一点,而且白天休息的时间那么多,不用那么早起来到公司上班,可是我却做不到。

  这半年的时间,我也是和同事一起轮班,有时候实在是顶不住了,只好和同事调班,但这样长期下去也不是办法,而且我的身体也对我提出了xx睡得不好,导致我每天的精力也是不够充足,我们电商客服是有销售任务的,上晚班的时候,很多时候是销售的高峰期,毕竟很多人白天是需要上班的,所以都是晚上来购物,可是我的状态又不好,所以销售的工作也做得不是很到位,有几个月的时间都没有达成销售任务,我知道才此以往,对我的工作也是一种不负责任。

  所以考虑到这些原因,我才决定要,其实我在公司待着也是比较开心的,领导关心我们,同事们的相处也是比较好的,但我的身体,我的工作状态却是不好,我也尝试过自己调节,上晚班的时候,强迫自己白天多休息,但最后的效果还是不太好,为了我个人的身体着想,也为了能不给公司的销售带去不好的影响,我还是觉得我去再找过一份朝九晚六的工作比较好,这样的话,也是更加的合适我自己,同时也是希望公司能找到更合适这份工作的人来替代我。

  在离职前的这段日子,我还是会坚持下去,认真的工作好,积极的去完成销售目标。同时在交接的时候也是会做好交接,让工作不会因为我的离去而出现断层或者对客户没有跟进好的情况发生,同时我也希望领导能尽快的批准我的离职申请,让我能早日的去调理下我的身体,让我的作息能尽快的规律。

此致

敬礼!

辞职人:xxxx

  20xx年xx月xx日

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