公司活动策划

时间:2021-12-31 11:05:52 活动策划 我要投稿

关于公司活动策划8篇

公司活动策划 篇1

  一、活动名称:山东三川集团“庆五一,大家一起来”娱乐活动

关于公司活动策划8篇

  二、活动目的:在五一国际劳动节来临之际,充分发挥三川员工的文艺表演才能,大家一起来参与,丰富全体员工的文化娱乐生活。

  三、活动时间:20xx年5月1日下午2点开始

  四、活动地点:xx集团2楼会议室

  五、参加人员:xx集团全体员工

  六、主持人:XX和XX

  七、注意事项:

  1.注意时间安排,根据现场气氛,灵活掌握节奏; 2.遵守活动规则,积极参与,调动活动气氛; 3.在活动过程中坚持适度原则,要活泼但不失庄重;4.活动分为集体游戏类和个人表演类,希望大家积极报名,共同娱乐。个人表演类每个部门至少提供2个节目,根据情况公司会作具体安排。

  八、活动流程:

  1.主持人介绍活动的基本情况,请领导致辞; 2.领导致辞; 3.娱乐互动;

  热场游戏:现场每人分发两张纸条,在其中一张上写上在哪里,另一张写上在干什么,收起分别放入两个容器中。每人在两个容器中各抽取一张纸条,然后把自己抽到的内容,以“今天下午我(是固定的)在哪里干什么”的形式念出来,大家可以随便写。

  (1)游戏类:

  大力神(扳手腕):找张桌子当擂台,一人做擂主,接收其他人的挑战,进行扳手腕游戏。标准是擂主不用扳倒对手,只要保持10秒不被扳倒就算赢,而参加的人要在10秒内扳倒擂主才算赢。假如参加游戏的人赢了的话,也可以代替原来的擂主,由此类推。

  知识问答:根据三川集团的基本情况,设定题目,考察大家对我们公司的了解程度,有利于员工更详细全面的了解我们公司,增强主人翁意识。

  (2)表演类:

  自由K歌:只要想唱,就可以在这个舞台上一展歌喉,人人参与,氛围活跃。

  自由发挥:参与人员可以根据自己的兴趣爱好,选择自己最佳的表演方式,如打羽毛球、打乒乓球,打台球

  (3)我们都是一家人,交流沟通:

  由于平时领导和员工都忙于工作,彼此交流的机会较少,以本次活动为契机,员工可以向领导反映一些工作和生活中遇到的问题,对公司未来的发展提一些建议,谈一下自己的想法,此项活动有利于拉近领导与员工的距离,树立领导的威信,调动员工工作的积极性,更好地建设三川集团!

  4.总结评优

  (1)领导对本次活动进行点评总结;

  (2)主持人根据评比表现和记录,宣布评比结果,对表现优秀的团队和个人予以奖励。

公司活动策划 篇2

  为丰富员工的业余文化生活,加强公司内部沟通与交流,增进企业的凝聚力和广大员工对企业的归属感,适逢圣诞节来临之际,特策划举办“激情之夜 圣诞狂欢”系列活动,让全体员工在公司共度佳节。具体事项如下:

  声明:活动中无领导下属,只有组员。

  一、事项说明:

  1、 活动主题:“激情之夜 圣诞狂欢”全员大互动。

  2、 活动时间: 12月23日19:00—24:00。

  3、 活动地点:XXX广场店。

  4、 活动形式:集体游戏,嗨歌欢唱。

  二、活动内容

  活动按人数随机抽签分成三组,每组各自推选代表参加下面的活动,失败的队伍集体接受惩罚。

  1、猜猜猜:道具:12张纸卡片。每组抽两名队员参加,一位队友只可以用身体语言表达谜底,其他队员猜答案,对三题即过关,表达的人员只允许说这是一个什么类型的词语。

  2、对歌活动:由主持人说一个字,每组人员自由唱出带着个字的一句歌词及过关,三个小组轮流唱,每回合不超过10秒,接不上的小组失败接受惩罚。

  3、愚公移山:道具,乒乓球30个,分为3组,粗吸管6根。活动人员嘴含吸管,把10个乒乓球从A地移到B地。最后完成的队伍失败接受惩罚,中途不允许乒乓球掉落,掉落犯规重新移取。

  4、一人一首拿手歌曲,嗨唱时刻。

  三、费用预算:

  项目 金额/元

  场地使用:800元

  酒水食品等:1000元

  四、工作人员安排:

  后勤准备:陈X 肖X

  主持人:肖X 王X

  照相:胡X

  猜猜猜题目:冲动的惩罚

  目标管理

  龙飞凤舞

  狗急跳墙

  圣诞老人

  全求人

  红烧排骨

  坐山观虎斗

  做一天和尚撞一天钟

  醉翁之意不在酒

  对歌活动题目:爱心

  活动议程:

  第一项:为丰富员工的业余文化生活,加强公司内部沟通与交流,增进企业的凝聚力和广大员工对企业的归属感,适逢圣诞节来临之际,公司特举办“激情之夜 圣诞狂欢”系列活动,让全体员工在公司共度佳节。

  第二项:有请分公司经理同志讲话。

  第三项:有请分公司党委书记同志讲话。

  第四项:活动开始。

  第五项:唱歌开始。

公司活动策划 篇3

  活动目的

  1、 进行公司20xx年度的工作总结

  2、 为20xx年的工作进行规划展望。

  3、 通过联谊会增进员工与公司的感情,强化员工的归属感,

  4、 通过联谊会正确员工亲属对员工和公司给予长期的`支持。

  活动时间

  20xx年12月31日

  活动地点

  为了方便活动进行,减少因为转换场地的时间,对场地特作出以下安排:

  将员工家属联谊会和晚宴活动设在同一场地或者相近场地。年度总结大会则安排在另一场地。

  场地安排如下:

  公司年终总结大会:美辰公司客户部,3e商务大厦的公共会议室

  公司员工及家属联谊会: 宜昌市全民健身活动中心

  晚宴地点:和锦酒楼,活动中心附近的宜昌三蒸酒店

  活动人员

  1、 美辰公司的全体领导与员工

  2、 美辰公司的员工亲属团

  3、 其他邀请的客户和兄弟单位嘉宾

  活动发布

  1、由公司领导提前一周在公司晨会向全体员工通知年会的时间和地点

  2、由行政部向公司的所有员工发出美辰家属联谊会的邀请,并进行人数统计,在年终大会开始前三天,进行确认上报。

  3、由公司员工与亲属团落实活动时间和地点,确保能及时参加年终大会。

  4、公司活动邀请嘉宾经上级领导确认后,由行政部通过电话或邀请函发出邀请

  活动准备

  1、由行政部和策划部负责准备领导的活动,例如新年心愿墙,拼图、点睛类的

  2、其它各部门准备一个部门节目,以便在联谊会上进行表演。

  3、公司所有员工需准备一个节目,以便在联谊会上进行表演。

  4、员工需与自己参加联谊会的亲友准备一个节目。

  5、行政部对参会的人数进行汇总,包采购部以便安排。

  6、节目内容可以包括唱歌,诗歌朗诵,讲故事、笑话,跳舞,

  活动组织执行

  此次年终大会由行政部牵头,策划设计部、采购部、工程部执行,公司其他部门进行协助。 行政部:负责年终大会的上传下达,以及参加年会各部门及相关事宜的协调。

  策划设计部:负责年终大会的会场的条幅,背景墙、活动方案内容的确定。

  采购部:负责活动的苏旭物品以及活动场地和晚宴包场地的预定。

  工程部:负责年会会场布置,以及活动现场的物料的运送,以及公司员工家属的接送安排。

  年会活动主题

  主题待定,暂拟如下:

  (一)年终总结大会主题

  “克难奋进、共创新辉”

  暨20xx年美辰公司年度工作总结大会

  (二)娱乐活动主题

  “爱在美辰、快乐一家”

  暨20xx年度美辰员工及家属联谊会

  年会的活动流程与安排

  本次公司年会的流程与安排分以下三部分

  (一)年终大会的议程安排

  13:50全体参会员工准时到达指定会场,按指定作为就坐,等待年终总结大会的开始。(期间可播放美辰公司的相关纪录片或者ppt文档)

  14:00-15:30大会第一项,由美辰公司各部分负责人上台分别做本年度的工作总结报告。 15:30-16:00大会第二项,由常委副总经理宣布20xx年度优秀员工获得者名单;

  优秀员工上台领奖,由美辰公司董事长、总经理为优秀员工颁奖。

  优秀员工和公司董事长,总经理一起合影留念。

  由优秀员工代表上台发表获奖感言。

  16:00-17:00大会第三项,由美辰公司常务副总经理上台做20xx年的工作总结汇报。 17:00-17:30大会第四项 有美辰公司总经理和董事长做总结性发言。

  17:30大会结束,员工散会休息,前往员工及家属联谊会场地。

  (二)家属联谊会的活动安排

  17:50公司所有员工准时到达娱乐活动的场地,等待活动开始。

  18:00由公司领导宣布美辰公司员工及家属联谊会活动,并发叫讲话。

  18:10由员工家属代表上台进行讲话

  18.20 由公司领导宣布美辰“新年心愿墙”活动开始。

  18:30美辰公司员工及家属联谊会正式开始。

  员工及家属联谊会的活动内容详见《员工及家属联谊会的活动内容》

  19:45美辰员工及家属联谊会结束

  (三)晚宴活动的活动安排

  晚宴活动中、员工可自由就坐,也可按部门进行就坐。晚宴上餐时间,每桌可自行组织小游戏,如青蛙跳水,天黑请闭眼游戏等等。

  晚宴时间为:20:00到21:00

  20:00 公司员工准时到达晚餐地点,进行集合。

  20:10由公司领导发表晚宴活动的讲话

  20:20由公司各位领导向公司员工及亲属进行敬酒答谢

  20:30由公司员工及家属对公司领导和同事及家属进行敬酒答谢。

  21:00 晚宴结束后,公司员工可在自由安排活动,并对喝酒的同事回家进行安排。

  员工及家属联谊会的活动内容

  活动内容采取多样化,娱乐化,尽量营造欢乐的气氛,积极调动与会者参与,激发游戏乐趣。游戏内容分为三个方式,员工之间互动,家属之间的互动,员工与家属之间的互动

  活动的奖励方式:小礼品,奖状,证书

  活动的惩罚方式: 个人表演,团体表演,现场直排表演

  内容一:

  新年心愿墙

  1、由公司准备一张可书写的背景布或者横条幅,画面以公司为主,留白处用于签名写字。

  2、由公司领导带头依次在背景布或者横条幅上写下20xx年自己在美辰公司的新愿望。

  3、由公司员工依次在背景布或横条幅上写上自己20xx年在美辰公司的心愿望。

  4,有与会的全体亲属依次在背景布或横条幅上写上自己对美辰公司的心愿望

  5、书写完后,由工程部同事进行张贴或者悬挂。

  内容二:

  开火车

  1、游戏以各部门为单位,提前用报纸粘连出一个首尾相连的大圆圈(及火车),圆圈的长短根据部门员工的人数进行确定。

  2、准备好后,在游戏开始前进行检查,游戏开始前,各部门的员工把自己报纸火车竖立在起点,所有人都站在圆圈店面的报纸上,双手扶着头顶报纸的两端。

  3、所有员工准备好后,主持人确定目的地,下达出发的口令。

  4、报纸火车圆圈里的第一人,用双手向前拉动报纸,双脚向前走,后面的人依次进行传递,确保报纸不断向前移动。

  5,移动的过程中不能使报纸破裂,破裂后需及时进行修补,方能继续游戏。

  6、与会的家属为自己的亲友的加油助威。

  7、路程为一个来回,先打到起点的队赢,获得奖品,最后到达的部门表演节目。

  内容三:

  20xx年最流行的一款游戏!

  谁是卧底

  游戏规则:

  1.在场8人中7人拿到同一词语,剩下1人拿到与之相关的另一词语。

  2.每人每轮用一句话描述自己拿到的词语,既不能让卧底察觉,也要给同伴以暗示。

  3.每轮描述完毕,所有在场的人投票选出怀疑谁是卧底,得票最多的人出局。若没有人的得票超过半数(50%),则没有人出局。若卧底出局,则游戏结束。若卧底未出局,游戏继续。

  4.反复2-3流程。若卧底撑到最后一轮(场上剩3人时),则卧底获胜,反之,则大部队胜利。

  如果玩的人大于8个,建议有两个卧底或一卧底一帮凶。(帮凶见下)

  其他规则:“帮凶”,在游戏中加入角色“帮凶”,隶属于卧底一方。帮凶不知道身份词,但是知道卧底是谁。胜利条件同卧底。(注:帮凶不能第一个说话)

  游戏词语:尽量选择共同点多的词语。例如干洗机和甩干机,相机和摄影机,打火机和点烟器等等。但是一定要有区分度,不然会造成死局(即所有人盲投票或不投票)

  游戏经验:当每个人拿到词语后,需要快速确认自己是否是卧底。如果是卧底,要猜到普通人的词,说出类似的词,从而混淆视听,保证生存能力。如果是普通人,既不能说的模棱两可也不能说的非常明确,也就是说让同伴认得出,让卧底猜不出。

  内容四:

  你画我猜

  1、 此活动适用于带有小孩的员工及家属一起进行。

  2、 由小孩在纸板上写出一句话或者画出一样东西。

  3、 然后交由妈妈,妈妈对其进行描述,爸爸猜。

  4、 妈妈在描述中不得透露纸板上的原文和原物。

  5、 如果爸爸猜出来了,妈妈和孩子就表演节目,爸爸若猜不出来就表演节目。

  6、 爸爸回答不到时,观众可以进行提示,规则如妈妈时一样。

  内容五:

  飞镖大赛

  1、 由各部门排出两到三名选手,分三轮进行投掷。

  2、 通过投掷竞赛选出,选取前五名选手,并颁发小礼品。

  3、 获奖的选手分别进行获奖感言同时讲述获胜秘籍。

  4、 讲完问所有参会者都懂了没,如大家答懂,则下台。

  5、 如答不懂,则继续讲解,也可亲身示范。

  6、 连续三次大家都不懂者,则表演节目。

  内容六:

  大风吹

  1. 全体围坐成圈,野外可划地固定各人的位置,主持人没有位置,立于中央。

  2. 主持人开始说:「大风吹!」大家问:「吹什么?」主持人说:「吹.有穿鞋子的人。」则凡是穿鞋子者,均要移动,另换位置,主持人抢到一位置,使得一人没有位置成为新主持人,再吹。

  3、可「吹」之资料:有耳朵的人、带表的人、两只鼻子的人、没有指甲的人、穿x颜色衣服的人、带戒指的人、打领带、擦口红的人、有太太的人....。

  4、 小风吹则吹相反的

  年会的现场布置

  年会现场布置主要分为年终总结大会的场地布置、联谊会场地的场地布置。

  (一)年终总结大会场地布置安排

  1、年会主席台的布置

  主席台使用背景布书写本次年会的主题,主席台上放好标有人名的台标,方便就坐。 可在会场入口悬挂横幅,横幅书写“热烈庆祝20xx年美辰公司年终总结大会圆满召开”。

  现场准备无线话筒,摄像机,或者照相机。水杯若干,开水两瓶。

  (二)联谊会的场地布置安排

  使用背景布书写活动主题,留白地方用于全体员工书写快乐宣言。场地准备音响,同时准备若干桌椅,进行礼物堆放,或员工休息使用。

  现场准备矿泉水若干,或者饮水机一台,方便员工饮用。

  现场安排员工交替进行拍照或者摄影。

  年会活动的接送安排

  公司年会的活动接送以公司自有车辆和员工自有车辆安排接送为主,以出租车和公交车到达为辅。

  年会活动物料说明

  背景布两张,包括年终总结大会,联谊会的心愿墙

  条幅2张

  礼品若干

  荣誉证书如干

  奖章若干

  飞镖和镖盘一套

  矿泉水若干

  饮水机一台

  大号签字笔3到5支

  画写板1块

  报纸若干

  胶布1卷

  年会活动预算构成

  1、会场,场地租借费、现场设备的租用费

  2、会场、场地背景布、横幅制作费用

  3、晚宴活动的费用

  4、荣誉证书、奖章的制作

  5、联谊活动的礼品选购

  6、相关活动用品的购买

  7、现场饮用水购买

  8、签字笔的购买

  具体的费用预算由行政部交由采购部进行询价,进行汇总上报相关领导进行确认,然后进行采购。

公司活动策划 篇4

  一 活动时间 20xx年12月7日下午1:00——7月7日下午6:00。

  二 活动地点 汉阳可口可乐公司。

  三 活动人员 市场营销协会成员(干事和会员)。

  四 活动具体流程

  (1) 11月30日 设计海报制作会旗“武汉理工大学市场营销协会”。

  (2) 12月01日 张贴海报(学校各报栏一张)宣传部合作制作宣传板。

  (3) 12月01日—12月04日 报名方式电话联系( 联系电话 15827582878或15872411326)。

  (4) 12月04日 报名结束,了解报名情况将报名者编号。

  (5) 12月05日—12月06日 联系校车(根据报名人数具体安排)。

  (6) 12月07日 组织会员12:500在南湖食堂西门口集合 1:00正式出发。

  (7) 12月07日 具体参观期间。

  〈1〉 (估计下午2:30到达)到达后在公司相关人员带领下有秩序的依次到指定地点进行参观(参观期间可以拍照);

  〈2〉 (估计下午4:00结束)结束后离开参观地点一小组为单位到指定地点集合(小组人员不得分开);

  〈3〉 4:20在公司门口集合拍照留念;

  〈4〉 6:00集体乘车返回。

  五 注意事项:

  1 组织会员带好笔和本,带上校徽。

  2 将参加人员分成6~7人的小组并以小组为单位选出临时组长,各组长在活动期间对其小组成员负责。

  3 参观期间带上相机(至少两部)对活动过程进行拍照。

  六 活动负责人:xxx。

  七 活动预算: xxx。

公司活动策划 篇5

  一、活动目的:

  为了迎接新年的到来,丰富学生的精神生活和业余生活,增强团队意识,增强同学之间的凝聚力,创建文明、健康、和谐的校园文化氛围,塑造学生顽强拼搏之精神结合我部实际,特举办此次拔河友谊比赛,制定出本活动方案,

  二、举办单位:

  初中部

  三、组织机构:

  组长:石xx

  副组长:吴xx,张xx

  成员:各班主任、教练员

  总裁判员:张xx裁判员:谷x(初三段),周xx(初二段),刘x(初一段)

  记录:郭xx,项xx

  四、参赛对象:

  各班级

  五、比赛时间:

  20xx年1月1日上午8:30

  六、比赛地点:

  篮球场

  七、比赛规则:

  双方运动员在规定的场地上手持一根拔河绳,在听到发今声后双方运动员用力向后拉,哪队将对方拉过规定的限制线,哪队为胜,

  八、比赛方法:

  1、各参赛队选派一人为领队,参赛各组先进行抽签,各队位置由抽签决定,对阵情况在比赛前十分钟公布;

  2、比赛实行三局两胜制,第一局比赛后交换场地,如需进行第三局比赛,由裁判丢硬币决定双方场地

  3、比赛实行单淘汰制,胜者进入下一轮,负者出局

  九、奖励办法:

  1、各年级段比赛取一等奖1名,二等奖1名,三等奖1名。(初一段只取前2名)

  2、对获胜各队分别给予一定的奖励。除给于奖励外,并分别给班级6分、4分、2分的加分。

  十、注意事项:

  1、各组在听到裁判员的哨音后方可开始比赛,队员不得超过16人。

  2、赛前5分钟点名检录,核对员工人数,三次点名不到的代表队视为自动弃权。参赛人员不得隔班顶替,不准戴手套、穿钉鞋,啦啦队员不准上场帮忙,一经发现取消该队所有成绩及参赛资格。

  3、各参赛队必须服从裁判员裁决

  十一、比赛器材:

  拔河绳1条、裁判标示1个。

公司活动策划 篇6

  一、活动目的

  1.抓住国庆销售旺季机会,促进终端销售。

  2.迎合公司批量新品上市,推广公司新品。

  二、活动时间

  1.终端促销时间:x月x日(周x)—x月x日(周x)

  (含两个周末和7天国庆假期,共计16天)

  三、参与对象

  全国各终端零售网点(含专卖店和散批客户)。

  四、活动内容

  1.感恩祖国、东金献礼

  (1)终端凡是在x月x日—x月x日期间的提货,可获得相应提货数量的礼品配备支持,用于国庆促销活动赠送消费者来促进终端销售。

  (2)礼品配备原则:原则上每一件产品,配备礼品一个,但礼品数量有限,先提先配,配完即止。

  2.国庆促销、提货优惠

  (1)终端凡是在x月x日—x月x日期间的提货,满2万可享受全场9.5折。

  五、活动要求

  1.所有的礼品赠送必须按标准执行,严禁截留礼品,严禁把礼品挪作它用,严禁售卖礼品。

  2.敬请各位经销商提前积极、及时备货,已备满足在国庆活动期间活动需求,以免影响活动效果。

  六、其他

  1.购物券须当日消费,购物满xxx元方可使用,每人每券限用一次。

  顾客、促销、处理品不参与活动。费用预算:限制购满xxx元可使用。xx元抵用券,相当于最低9.3折,满xxx元相当与9.5折,买的越多,折扣越低。每天限前50名,既可限制费用又可吸引人气,提高人流量和销售。

  七、活动宣传

  1.店内布置。包括吊旗,展板,充气门等。

  2.报纸、无线电、电视宣传。

  3.宣传单的发放。

  4.网上论坛宣传。

公司活动策划 篇7

  活动时间:20xx年11月10日(周一)

  集合地点:公司业务部

  活动组织:xxx

  参加人员及任务安排:xxx

  活动总指挥:xxx

  活动形式:户外拓展活动开心为主,宣传为辅(以公司条幅为主要形式)

  活动行程:xxx

  费用预算:xxx

  温馨提示:

  1、着装:休闲装或户外运动服,平底鞋,请带一件防寒外套。

  2、个人常用有效药品:如创可贴。

  3、出发前手机充足电,出游全程保持手机处于开机状态,方便随时联系。

  4、行为举止大方得体、注意维护公司形象、不在登山途中乱扔垃圾、破坏公物、破坏环境。

  5、在游玩中尽量结伴而行。

  6、为了增加野餐的丰富性,公司安排部分小吃,大家可以自带食物。

  7、遵守时间规定,及时签到,服从队长安排。

  8、请保管好自己随身物品,特别是手机、钱包等,时刻提醒自己不要遗忘物品。

  9、如果遭遇恶劣天气,会根据情况调整活动时间和行程。但经历风雨,无疑会使培训更富于挑战性。

公司活动策划 篇8

  一、活动主题:

  喜迎元旦,共创未来

  二、活动目的:

  促进公司员工团结,激发员工工作热情,加强企业文化建设。

  三、活动内容:

  1、评选 “20xx年度五星员工”

  2、拔河比赛

  四、组织机构

  负责部门: 企划部

  参加部门:公司所有部门

  五、活动对象:

  公司全体在职员工

  六、活动地点:

  1、“五星员工”评选:公司所有部门

  2、拔河比赛:公司篮球场

  七、活动时间:

  1、“五星员工”评选:20xx年12月21日~20xx年12月28日

  2、拔河比赛:20xx年12月28日~20xx年12月31日两天中午

  八、活动流程:

  宣传阶段(12月11-12月15):

  1、准备宣传单和要发的通知。

  2、发通知和活动策划书给各部门负责人。

  3、在公司网站首页发布相关信息和公示。

  4、发邮件到每个公司员工的信箱中,动员大家的积极性与参与热情,详细介绍本活动并让他们咨询。

  5、海报宣传,可在公司食堂门口张贴和各个宿舍信息栏公示。

  活动准备工作与实施:

  宣传通知

  在即将过去的20xx年里,公司整体发展状况良好。这样优异的成绩离不开广大员工的辛勤汗水与默默奉献。为弘扬企业文化,调动员工工作积极性与工作热情,经公司研究决定将在20xx年元旦来临之际开展 “20xx年度五星员工” 评选活动,现将有关评选事宜通知如下:

  1、评选基本条件与标准

  基本条件:

  (1)在公司连续任职时间1年以上。

  (2)本年度无任何的违纪评比和处罚。

  (3)具有较强的工作能力、尽职尽责、高质量的完成本职工作。

  (4)严格要求自己,自觉遵守公司各项规章制度。

  (5)富有创新精神,能够提出有建设性的建议。

  (6)具有团队精神,在工作中与他人合作融洽。

  评选标准:

  (1)有责任心:尽心尽力做好本职工作,勤奋、认真。

  (2)有细致心:善于发现工作中的疏漏并能及时纠正。

  (3)有进取心:工作中积极进取、主动好学,善于开拓创新。

  (4)有荣辱心:真正意识到企业与自我发展的关系,企兴我荣,企衰我耻。

  2、评选部门划分

  根据公司机构的特征和员工岗位的多重性,为了体现和增强评选的先进性、代表性、权威性,本次评选活动我们将公司分为两大部分:首先各部门在自己内部选出最佳员工,然后由各部门选出的最佳员工代表其所属部门参加公司的“五星员工”评选。

  3、具体流程:

  (1)针对此次活动制定出合理的评选制度和相关奖励事项。

  (2)制作出合理的调查表(附“五星员工”选票),并全数打印出来。

  (3)沟通联系好各个部门的负责人,按各个部门人数发放调查表,并交待相关事宜。

  (4)各部门负责人把调查表统一发放给每个员工,务必每个员工人手一份,并强调不能弃权与明确回收时间。

  (5)主办方做好监督工作,并提供各种咨询。

  (6)从各部门负责人收回所有选票并进行统计,选出较好的合理化建议与获票数最多的员工。

  (7)主办方收回选票并进行统计,选出五名员工评为“最佳员工”,选出一人为“五星员工”。颁奖仪式与拔河比赛当天颁奖同时进行。

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