公司与员工的协议书

时间:2022-06-12 19:33:52 协议书 我要投稿

关于公司与员工的协议书10篇

  随着社会一步步向前发展,协议起到的作用越来越大,签订协议可以解决现实生活中的纠纷。相信很多朋友都对拟协议感到非常苦恼吧,以下是小编收集整理的公司与员工的协议书10篇,仅供参考,欢迎大家阅读。

关于公司与员工的协议书10篇

公司与员工的协议书 篇1

  甲方: 公司

  乙方:

  乙方作为甲方或甲方的全资子公司、合作公司和关联公司(以下统称“甲方公司”)的员工,就保守甲方公司商业秘密事宜,自愿与甲方签订本保密协议。

  第一条 乙方保密的内容和范围

  1、甲方公司“商业秘密”是指:甲方公司未曾发表、未曾公开的、不能从公开渠道直接获取的,能为甲方公司带来现实的或潜在的经济利益或竞争优势,具有实用性并经甲方公司采取保密措施,只限特定范围内人员知悉的信息。

  2、乙方对甲方公司“商业秘密”承担保密义务,其内容和范围包括并不限于:

  (1)乙方在甲方任职期间接触、知悉的:

  经营信息:反映或描述甲方公司生产经营状况、经营决策、经营规划、经营战略、开发计划、研究报告、价格资料、财务信息、财务报表、资本运作、营销策略、客户信息、货源情报、招投标标底及标书、合同等。

  技术信息:甲方公司掌握、使用或拥有的设计、程序、配方、技术方案、生产工艺、制作方法、技术指标、技术报告、检测报告、技术文档、设计图纸等。

  管理信息:甲方公司所使用的管理诀窍、管理规划、管理策略、管理方法、商业模式等。

  电脑系统信息:甲方公司电脑系统所存储、使用的电脑软件、电脑软件处理流程和结构设计、电脑程序代码、电脑数据库、电脑文档、电脑数据、电脑系统登录帐号、密码、操作方法,以及其他以电子形式存储于电脑上的信息。

  (2)甲方公司保密管理规定及其它规章制度规定的保密信息。

  (3)乙方在甲方公司任职期间因履行职务或主要利用甲方的物质技术条件、业务信息等完成的发明创造、作品、策划、创意、软件、编程、数据库等。

  (4)乙方在甲方任职期间接触、知悉的甲方公司对其承诺有保密义务的属于第三方的商业秘密。

  (5)其它保密信息:

  3、甲方公司“商业秘密”的记载形式不受任何载体所限,包括但不限于文件、资料、图表、笔记、报告、信函、传真、磁带、磁盘、电脑、硬盘、仪器以及其它任何形式的载体,或通过口头等视听形式传递。

  第二条 乙方的保密义务:

  1、乙方应本着谨慎、诚实的态度,采取任何必要、合理的措施,保守、维护甲方公司商业秘密,履行保密职责。

  2、乙方不得披露、泄露、告知、公布、发布、传播、出版、转让、处分或者以其它任何方式使任何第三方(包括按照甲方公司规章制度的规定不得知悉该项秘密的甲方公司其它职员)知悉甲方公司的商业秘密;

  3、乙方不得窃取、刺探与本职工作或者本身业务无关的甲方公司商业秘密;

  4、乙方履行职务的需要时可使用甲方公司的商业秘密信息,但不得未经甲方公司许可、授权擅自复制、拷贝、转发、传输等。乙方在履行职务之外不得使用甲方公司的商业秘密信息;

  5、乙方因职务上的需要所持有或保管的甲方公司商业秘密信息,无论其记录的载体属甲方提供或乙方自备,乙方均负保密责任;

  6、无论是否在甲方公司办公场所内,乙方对其所持有或保管的甲方公司商业秘密信息均负保密责任;

  7、乙方不得允许或协助任何第三人使用甲方公司的商业秘密;

公司与员工的协议书 篇2

  甲方(单位):乙方(员工):甲方因工作需要,决定派乙方参加培训。现根据劳动法及本单位的有关规定,经双方充分协商,达成协议如下:一、参加培训的时间从年月日起,至年月日止。

  二、培训地点:

  三、培训形式为以下第种:

  1、全脱产学习;

  2、半脱产学习;

  3、非脱产学习。

  四、培训费支付。

  培训费共计人民币元。由甲方负责承担%,即人民币元;由乙方负责承担%,即人民币元。

  培训所需的交通费由乙方负责。培训期间的生活费等费用由负责。

  五、在乙方培训期间的,甲方支付:1.基本工资:□原基本工资的%□不计发;2.岗位工资:□原岗位工资的%□不计发;3.其他工资奖金补贴:□□不计发。

  六、乙方通过培训后,未取得合格成绩者,培训费用全部由乙方承担。

  七、由甲方提供经费、时间的培训,乙方必须在完成培训后为甲方继续服务年。

  八、乙方违反本合同或提前解除本合同,以及培训后为甲方继续服务的年限未届满的,乙方需赔偿甲方,赔偿金包括:由甲方为乙方支付的培训费、脱产期间发的工资奖金津贴以及甲方为乙方培训支出的其他费用。如给甲方造成其他损失的,还应承担赔偿责任。

  九、其他约定:1、乙方在培训期间,必须遵守纪律,如果因乙方的原因造成第三方的人身或财产损失,那么乙方应承担相应法律责任;2、十、因本合同的履行发生的任何争议,双方应协商解决;协商不成的,向甲方所在地的人民法院起诉。

  十、本合同经甲方盖章、乙方签字后生效。

  十一、本合同一式两份,双方各持一份,具有同等法律效力。

  甲方:__________________

  _________年_________月________日

  乙方:__________________

  _________年_________月________日

公司与员工的协议书 篇3

  甲方(公司):

  乙方(劳动者):

  身份证号:

  家庭住址:

  甲、乙双方根据中华人民共和国《劳动法》、《劳动合同法》和其他相关规定,就甲方的商业秘密保护达成如下协议,以兹双方共同遵守:

  一、保密内容和范围

  1.甲方向乙方提供的任何非公开的、专有的和具有保密性质的资料及信息(包括但不限于:甲方产品价格信息、供应渠道、客户资源信息、财务信息、尚未公开的重大投资决策、对外所签经济合同等有关甲方利益或甲方产品的信息);

  2.乙方在合同期内研发设计的设计成果;

  3.甲方已有的设计成果和技术秘密;

  4.甲方所有的技术资料;

  5.乙方为甲方客户服务时获得的虽属他方但甲方有保密义务的商业信息。

  二、双方的权利和义务

  1.甲方的权利与义务

  甲方为乙方的科研成果提供良好的应用和生产条件,并根据创造的经济效益给予乙方相应的薪资、奖金及福利等待遇。

  2.乙方的权利与义务

  (1)乙方必须按甲方的要求从事项目的设计研发,并将设计研发的所有资料交甲方保存。

  (2)乙方必须严格遵守甲方的保密制度,防止泄露甲方的商业秘密。

  (3)未经甲方书面同意,乙方不得以泄露、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方知悉属于甲方或者虽属于他方但甲方承诺有保密义务的技术秘密或者其他商业秘密信息,也不得在履行职务之外使用这些秘密信息。

  (4)未经甲方书面同意,乙方不得接受与甲方存在竞争或合作关系的第三方以及甲方客户或潜在客户的聘用(包括兼职),更不得直接或间接将甲方的业务推荐或介绍给其他公司。

  (5)乙方在为甲方履行职务期间,不得擅自使用任何属于他方的技术秘密或其他商业秘密,亦不得擅自实施可能侵犯他方知识产权的行为。若由此导致甲方遭受第三方侵权指控时,乙方将承担甲方为应诉而支付的一切费用,同时甲方如需因此而承担侵权赔偿责任的,甲方有权向乙方追偿。上述应诉费用和侵权赔偿费用可以从乙方的薪酬总额中扣除;

  (6)乙方的保密义务不以甲方与乙方的劳动关系终止也终止。

  三、乙方的竞业限制条款

  1.无论何种原因从甲方离职,乙方均应立即向甲方移交所有自己掌握的,包含有职务开发中技术秘密和商业秘密的所有文件、记录、信息、资料、器具、数据、笔记、报告、计划、目录、来往信函、说明、图样、蓝图及纲要(包括但不限于上述内容之任何形式之复制品),并办妥有关手续,所有记录均为甲方绝对的财产,乙方将保证有关信息不外泄,不得以任何形式留存甲方有关的商业秘密信息,也不得将其以任何方式再现、复制或传递给任何人。

  2.不论因何种原因从甲方离职,乙方在离职后二年内不得到与甲方生产或经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他企业内工作;不得自办与甲方有竞争关系的企业或者从事与甲方商业秘密有关的产品的生产。

  3.在上述竞业限制期内,甲方按月向乙方支付元的经济补偿。

  4.不论乙方因何种原因从甲方离职,除甲方对外公开外,乙方均对本协议第一条约定的保密内容负有保密义务;若乙方擅自泄露、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式违反保密义务的,甲方有权追究其民事及刑事责任。

  四、违约责任

  1.乙方若违反此协议约定的保密义务,除甲方有权无条件解除聘用合同,不给予任何经济补偿,并取消及收回有关待遇外,乙方还应向甲方支付30000元的违约金。如果约定的违约金不足以弥补甲方所受实际损失,甲方可以要求乙方再行赔偿差额部分。

  “实际损失”标准为:

  (1)实际损失为甲方因乙方的违约行为所受到的实际经济损失,包括甲方为开发、培植有关商业秘密所投入的费用,因乙方的违约行为导致甲方产品销售量减少的金额,以及依靠商业秘密取得的利润减少金额等。

  (2)依照前款计算方法难以计算的,实际损失以乙方因违约行为所获得的全部利润计算。

  2.若乙方违反此协议约定的竞业限制条款,应向甲方支付元违约金;

  五、争议解决

  因履行本协议发生的劳动争议,双方应以协商为主,如果无法协商解决,可向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  六、其他

  1.本协议经双方签字、盖章后生效。

  2.本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。

  甲方:乙方:

  法定代表人:

  年 月 日 年 月 日

公司与员工的协议书 篇4

  甲方:xx电器天津分公司

  乙方:

  根据xx电器发展需要,我公司在天津市范围内招聘管理人员及员工。甲乙双方为确保各自权益,特签订如下协议:

  一.本协议的有效期为20039年1月 日至20xx年1月28日。

  二.乙方须遵守公司的各项规章制度,严守公司秘密,服从公司调遣、指示与安排。

  三.培训期间乙方日补助标准主要依据乙方学历(乙方需保证其提供学历的真实性,甲方将对其进行核实)情况而定(高中含中专学历20元/天;大学专科学历25元/天;大学本科30元/天),依据学历情况,您的日工资标准为 元人民币,培训期从报到之日起。培训期间甲方不负责为乙方缴纳社会保险。

  四.乙方在培训前发生的体检费等费用,公司将依据乙方提供的'符合公司相关财务规定的有效票据予以报销(培训期结束后统一报销)。乙方在培训期间的工资依乙方在公司培训期间的出勤情况及日工资标准在培训期结束后统一结算。

  五.乙方应爱护公司财物,如有损毁或遗失,应照价赔偿。

  六.培训期间,如有异议,经协商无效,甲乙双方均有权终止培训协议。

  七.乙方在培训期间因故须结束培训协议时,应按要求在离开前三天向所在部门负责人及人力资源部提出书面报告之后方可离开公司。

  八.体检不合格或培训期未满十天自动放弃者,不发给任何补助。

  甲方:天津xx电器有限公司 乙方:

  签章: 签字:

  年 月 日 年 月 日

公司与员工的协议书 篇5

  甲方: 身份证号码:

  乙方: 身份证号码:

  乙方因在甲方单位履行职务,为了明确乙方工作责任义务,甲、乙双方依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关的法律法规和甲、乙双方的劳动合同规定,本着平等、自愿、公平诚信的原则,就乙方在甲方公司工作期间对所经手的公司业务事宜协商一致,达成如下公司员工责任合同,以供双方共同遵照履行。

  第一条 乙方的工作岗位

  乙方在甲方处所从事的工作岗位依据甲方需要确定。

  第二条 岗位责任

  乙方在甲方处工作期间所经办的相关业务,因乙方工作失误给甲方造成损失的,乙方同意作为担保人承担有限连带责任。

  第三条 责任的期限与终止

  乙方的责任期限为在甲方处工作期间至所经办的业务安全终止之日止。在责任期间内,**论乙方是否在同一工作岗位,不影响责任期间和范围。

  第四条 乙方的工作要求

  鉴于乙方应该对该责任所负的要求,乙方在办理和开发工作领域时应当着实审查对象的本身诚信度,并对业务对象的调查落到实处,且严格按甲方工作流程办理,严禁虚构材料,由此产生的后果直接由乙方承担**限连带责任。 乙方给甲方造成损失的,甲方根据损失程度可直接扣除乙方应得的劳动报酬。

  第五条 责任免除

  1 、乙方的责任在其所经办的业务连带责任期满后自然免除。 2 、经与甲方协商且同意后,乙方的连带责任也可以免除。 本合同一式两份,自双签字之日起生效。

  甲方: 乙方:

  年 月 日

公司与员工的协议书 篇6

  甲方:

  乙方: 年龄: 性别: 出生年月:

  学历: 专业: 身份证号码: 家庭住址:

  为提高乙方的基本素质及职业技能,甲方鼓励并支持乙方参加职业培训。为确保乙方圆满完成培训学业 ,并按时返回甲方工作,甲乙双方订立如下协议:

  一、甲方同意乙方赴______学习______专业,学习期自______年______月______日起至______年______月______日,实计为期______.

  二、乙方应在甲方指定或与甲方约定的学校及专业就学。如需要变更,应事先通知甲方,并得到甲方的批准,否则以旷工论处。

  三、乙方的学习时间,计入工作时间之内,按连续工龄累计。

  四、学习培训期间的工资视情况按原工资办法的______支付。在晋级或工资办法修订时,乙方作为在编人员处理。社会保险原则上按有关规定作为在编人员处理。在培训期间,甲方另行支付给乙方生活费______元/月。培训期间的工资和生活费也计入培训费用。若在培训学习期间,乙方接受甲方交付的调查或安排出差,差旅费按公司规定的标准支付。

  五、乙方学习期间患有不能继续学业的疾病时,应接受甲方指令,终止学习,返回甲方,并依有关规定处理。

  六、乙方在学习期间,必须每隔______天向甲方书面报告一次学习情况,并附学校有关成绩等方面的记录。

  七、乙方应自觉遵守培训校方的各项规定与要求。凡因违规违纪而受到校方处分的,视同在甲方内的违纪,甲方将按规章制度处理。

  八、乙方在培训学习期间的学费、书费、调研费、实习费、上机费、住宿费、来回往返甲方的交通费(需有事招回)由甲方全额承担。

  九、乙方如在培训学习期间辞职,应向甲方支付由甲方缴纳的全部培训学习费用的双倍的违约金,不足______元的按______元计算。

  十、培训学习结束后,乙方应为甲方继续服务______年,从培训结束之日起算。该服务期约定视作劳动合同期限。在服务期内,乙方以任何理由解除劳动合同的,乙方应赔偿甲方培训费用,具体支付方法是:按服务期限等分培训费,以乙方已履行的合同期限递减支付,服务期限不足一年的按实际月份计算。服务期满解除的可免交培训费用;因严重违反规章制度被甲方解除劳动合同的,亦照此办理。

  十一、在服务期内乙方以任何理由违反服务期约定解除劳动合同的,乙方应支付甲方违约金______元;因严重违反规章制度被甲方解除劳动合同的,亦照此办理。

  十二、培训学习结束后,乙方应于培训结束之日起______日内向甲方报到。乙方逾期不向甲方报到,视作乙方解除劳动合同,按本协议第十条、第十一条处理。

  十三、乙方在学习期间成绩优异,有杰出表现,甲方将视情况给予奖励。

  十四、本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方签章: 乙方签章:

  年 月 日 年 月 日

  甲方: (以下简称甲方)

  乙方: (以下简称乙方)

公司与员工的协议书 篇7

  甲方(单位):

  乙方(个人):, 性别 ,民族 ,年龄 ,文化程度, 身份证号,户籍地, 租房暂住地。 联系电话: ,紧急联系人及电话 。

  根据甲方规章制度,为维护乙方人身安全、保证乙方基本生活条件及正常作息,进入甲方工作的员工必须根据公司安排统一食宿。鉴于乙方向甲方申请自行租房居住,经甲乙双方协商,对乙方自行租房居住事宜双方自愿达成如下协议:

  一、乙方自愿向甲方申请,不接受甲方统一安排的食宿,自行租房居住。

  二、在自行租房居住期间,严格遵守《中华人民共和国治安管理处罚法》及我国相关法律法规,如果乙方行为违反相关法律法规,其后果与甲方无关,乙方依法接受法律制裁以及自行承担相关民事责任。

  三、乙方自行租房居住应遵守甲方规章制度及纪律,做到上班不迟到、不早退,不旷工,按时按量完成本职工作。

  四、乙方如果违反《中华人民共和国治安管理处罚法》及我国相关法律法规及公司规章制度,自愿接受甲方依据《劳动合同》及公司相关规定做出的处罚,直至解除劳动合同且甲方无需向乙方支付各类经济补偿。

  五、乙方在外租住期间保护好人身和财产安全,树立交通安全意识,自行租房居住期间如人身安全和财产遭受损失,乙方自行承担全部法律责任,乙方放弃追究甲方相关民事责任的权利。

  六、乙方居住地址、联系电话变动,应及时到公司人事部门或者本人所在部门负责人处登记备案。

  七、为维护乙方合法权益及自由生活之便利,以及乙方自愿遵守本协议,甲方同意乙方在外居住。

  八、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,经甲乙双方签字或者盖章生效。

  甲方:乙方:

  年月日 年 月日

公司与员工的协议书 篇8

  甲方:

  单位名称:

  法定代表人:

  注册地址:

  通讯地址:

  邮政编码:

  乙方:

  姓名:

  身份证号码:

  家庭住址:

  邮政编码:

  户口所在地:

  通讯地址:

  邮政编码:

  联系电话:

  鉴于乙方为退休人员或年龄已超过退休年龄无法签订劳动合同,

  不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务合同,共同遵守本合同所列条款。

  第一条 本合同期限为 年。

  自 年 月 日起至 年月 日终止,但其中有声明的

  保密和约束条款截止日期到该条款声明的时间截止。

  第二条 乙方工作岗位: 。承担的劳务内容、要求为:

  第三条 乙方提供劳务的方式为:

  第四条 乙方认为,根据乙方目前的健康状况,能依据本合同第

  二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定的劳务。

  第五条 甲方根据双方约定按月支付乙方劳务报酬,支付金额为

  每月,支付日期为每月的日。因乙方为退休返聘人员,故不享受甲方的养老保险、医疗保险、工伤保险及失业保险和生育保险。

  第六条 乙方依法缴纳个人所得税,甲方依法代为扣缴。

  第七条 甲乙双方的义务:

  (一) 甲方义务:

  (1)为乙方提供符合国家规定的安全卫生工作环境,保证乙方

  的人身安全及人身不受工作环境伤害;

  (2)根据乙方工作性质的实际情况,按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品;

  (3)按时足额向乙方支付劳务报酬。

  (二)乙方义务:

  (1)遵守国家法律、法规、甲方劳动纪律及依法制定的各项规章制度、《员工手册》等;

  (2)乙方必须维护公司的良好形象,在经营活动中要严格遵守保密制度,否则追究其法律责任并赔偿经济损失。

  (3)乙方应按合同约定的劳务内容、要求和方式全面谨慎去为甲方提供服务,不得利用业余时间从事与单位业务性质相同的事情,更不得利用工作之便直接为其他同类单位提供服务。

  第八条

  乙方在甲方工作期间,在执行甲方任务或利用甲方的物质设备、技术条件所取得的技术成果,包括但不限于技术发明创造的专利申请权和专利权、注册商标、字号及其他标记的专用权、专有技术及其他不为公众所熟悉的能为甲方带来经济效益并经甲方采取保密措施的技术、经营管理信息等商业秘密的专有权利、技术作品(包括但不限于工程设计、图纸、声像、文字等),其知识产权归甲方所有。

  第八条 发生下列情形之一,本合同终止:

  一、本合同期满的;

  二、双方就解除本合同协商一致的;

  三、乙方由于健康原因不能履行本合同义务的。

  第十条乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:

  一、严重违反劳动纪律或者甲方的规章制度的;

  二、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

  三、被依法追究刑事责任或劳动教养的。

  第十一条 甲方有下列情形之一的,乙方可以解除合同:

  一、甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

  二、甲方未按照本合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的; 第十二条甲乙双方因本合同第九条和第十一条解除的,一方应提前一个月以书面形式通知另一方,本合同自解除合同通知书送达对方之日起自动终止。本合同因第九条解除的,本合同自解除合同通知书送达对方之日起自动终止。

  第十三条 本合同终止、解除后,乙方应在七日内将有关工作、财务向甲方移交完毕,并附书面说明,如乙方拒不交接或者移交不全,给甲方造成损失的,甲方有权要求乙方赔偿损失。

  第十四条 乙方同意医疗费用自理,医疗期内甲方不支付劳务费。

  第十五条 依据本合同第九条约定终止或解除本合同,双方互不支付违约金。甲乙双方任何一方因违反本合同约定解除合同的,给对方造成损失的,可以要求违约方赔偿对方损失的。

  第十六条 因本合同引起的或本合同有关的任何争议,双方协商

  不成的,由甲方所在地人民法院裁决。

  第十七条 本合同首页甲方双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址,若在履行本合同中双方有任何争议,甚至涉及仲裁时,该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化,应立即书面通知另一方,否则,造成双方联系障碍,由有过错的一方负责。

  第十八条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。

  甲方(盖章) 乙方:

  日期: 年 月 日 日期: 年 月日

公司与员工的协议书 篇9

  甲方(单位): 。

  乙方(个人): , 性别 ,民族 ,年龄 ,文化程度 , 身份证号 ,户籍地 , 租房暂住地 。 联系电话: ,紧急联系人及电话 。

  根据甲方规章制度,为维护乙方人身安全、保证乙方基本生活条件及正常作息,进入甲方工作的员工必须根据公司安排统一食宿。鉴于乙方向甲方申请自行租房居住,经甲乙双方协商,对乙方自行租房居住事宜双方自愿达成如下协议:

  一、乙方自愿向甲方申请,不接受甲方统一安排的食宿,自行租房居住。

  二、在自行租房居住期间,严格遵守《中华人民共和国治安管理处罚法》及我国相关法律法规,如果乙方行为违反相关法律法规,其后果与甲方无关,乙方依法接受法律制裁以及自行承担相关民事责任。

  三、乙方自行租房居住应遵守甲方规章制度及纪律,做到上班不迟到、不早退,不旷工,按时按量完成本职工作。

  四、乙方如果违反《中华人民共和国治安管理处罚法》及我国相关法律法规及公司规章制度,自愿接受甲方依据《劳动合同》及公司相关规定做出的处罚,直至解除劳动合同且甲方无需向乙方支付各类经济补偿。

  五、乙方在外租住期间保护好人身和财产安全,树立交通安全意识,自行租房居住期间如人身安全和财产遭受损失,乙方自行承担全部法律责任,乙方放弃追究甲方相关民事责任的权利。

  六、乙方居住地址、联系电话变动,应及时到公司人事部门或者本人所在部门负责人处登记备案。

  七、为维护乙方合法权益及自由生活之便利,以及乙方自愿遵守本协议,甲方同意乙方在外居住。

  八、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,经甲乙双方签字或者盖章生效。

  甲方: 乙方:

  年 月 日 年 月 日

公司与员工的协议书 篇10

  提要:本保密协议有效期限乙方不得将含有甲方商业、技术秘密的资料擅自带离工作岗位。未经甲方书面同意,不得随意复制、交流或转移含有甲方商业、技术秘密的资料,不得在学术会议

  文章理人员、财务经理、资金计划部经理、投融资管理部、资产与企业并购管理部经理、物业部经理或主管、人力资源部经理、药业研发部经理(主管)、法律部经理(主管)、(企管)企划部经理、经营管理部、信息发展部经理、程序开发员、进出口业务管理部主管、中亚八国药业发展部经理、工业园规划建设管理部经理(主管)、法律事务部经理(主管)、审计促进部经理(主管)必须签订竞业禁止条款。并执行第十条、第十一条、第十二条。签订本协议而未签订竞业禁止条款的人员不执行第十条、第十一条、第十二条。

  第十条 乙方在离开甲方后的 年内不得到同甲方的竞争企业工作,具体有

  公司、 公司、 公司。

  第十一条 甲方在乙方离职后的竞业禁止期内,需每年向乙方提供其离职时本地区最低工资保障金,作为禁业补偿。

  第十二条 竞业补偿金于每年年度第一个月的工资发放日支付给乙方。

  第十三条 如发现甲方商业、技术秘密被非法使用或泄露时,乙方有义务帮助甲方采取合理的措施防止商业、技术秘密的进一步扩大化和散失。

  第十四条 乙方在甲方聘用期间,决不直接或间接从事同甲方业务具有竞争性的业务,决不同时接受甲方竞争对手的聘用,决不对甲方竞争对手提供(不论直接还是间接的)咨询性、顾问性服务,也不唆使甲方的任何其他员工接受外界聘用,更不得在离开甲方后抢夺甲方的客户以及引诱其他员工离职。

  第十五条 在为甲方履行职务时、决不擅自使用任何属于他人的商业、技术秘密,如因违反而导致甲方受到第三方指控时,乙方应承担甲方为应诉而支付的一切费用。

  第十六条 其它需保密的内容 。

  第十七条 乙方若有违反本协议的行为,将承担违约行为的法律责任,并赔偿因其违约行为给甲方造成的经济损失。

  第十八条 本协议所指聘用期间,以乙方从甲方领取工资计算日为标志,聘用期间包括乙方在正常工作时间以外加班的时间,无论加班场所是否在甲方工作场所内。

  第十九条 本协议中的商业、技术秘密的定义、范围是指甲方《保密管理办法》中指定的商业、技术秘密定义和范围。

  第二十条 乙方承认已阅读本协议,并确切了解协议中的法律含义。

  第二十一条 本协议为甲乙双方所签《劳动合同书》的附件,为《劳动合同书》不可分割的部分。

  第二十二条 本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方代表签章: 乙方签章:

  年 月 日 年 月 日

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