【精选】合伙协议书4篇
在快速变化和不断变革的今天，协议书的使用频率呈上升趋势，协议书对双方的事务履行起到积极作用。什么样的协议书才是有效的呢？以下是小编帮大家整理的合伙协议书4篇，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
合伙协议书 篇1
合伙协议
甲方：身份证号：
住址：
乙方：身份证号：
住址：
经甲乙双方友好协商、达成以下合伙协议：
第一条 合伙企业基本情况。
名称：
住址：
出资额：
类型：
经营范围：
第二条 合伙期限。
合伙期限 年，自工商部门核发营业执照之日起开始计算。如果需要延长期限的，在期满前六个月办理有关手续。
第三条 出资金额、方式、期限。
(一)甲方出资人民币 元，大写 ，占总投资额的 %；乙方出资人民币 元，大写 ，占总投资额的 %；
(二)双方以现金方式出资，于20xx年__ 月__ 日以前交齐。
(三)本合伙企业出资共计人民币__ _元，大写。合伙期间各合伙人的出资为共有财产，不得随意请求分割。合伙终止后，各合伙人的出资仍为个人所有，届时予以返还。
第四条 盈余分配与债务承担。
合伙各方共同经营、共同劳动，共担风险，共负盈亏。
(一)盈余分配：合伙人投资成本全部回收以前，各合伙人依照出资比例对合伙企业利润进行分配；合伙人投资的成本全部回收以后，合伙企业的利润由各合伙人平均分配，即各合伙人各自享有二分之一的利润分配额。
(二)债务承担：合伙债务先以合伙财产偿还，合伙财产不足清偿时，以投资比例为依据，按比例承担。
第五条 入伙、退伙、出资的转让。
1. 新合伙人入伙，必须经双方合伙人同意；
2. 合伙人在不给合伙企业事务执行造成不利影响的情况下，可以退伙，但应当提前90日通知其他合伙人。合伙人擅自退伙给合伙造成损失的，应当赔偿损失。
3. 允许合伙人转让其在合伙中的全部或部分财产份额。在同等条件下，合伙人有优先受让权。如向合伙人以外的第三人转让，第三人应按入伙对待，否则以退伙对待转让人。合伙人以外的第三人受让合伙企业财产份额的，经修改合伙协议即成为合伙企业的合伙人。
第六条 合伙负责人及合伙事务执行。
(一)甲方负责经营管理及财务出纳；乙方负责财务会计。
(二)合伙协议约定或全体合伙人决定，委托甲方为合伙负责人，其权限为：
1. 对外开展业务，订立合同；
2. 对合伙事业进行日常管理；
3. 出售合伙的产品(货物)、购进常用货物；
4. 支付合伙债务。
第七条 禁止行为。
(一)未经全体合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙名义进行业务活动；如其业务获得利益归合伙企业，造成的损失自行承担。
(二)禁止合伙人参与经营与本合伙企业竞争的业务。
(三)除合伙协议另有约定或者经全体合伙人同意外，合伙人不得同本合伙企业进行交易。
(四)合伙人不得从事损害本合伙企业利益的活动。
第八条 违约责任。
(一)合伙人私自以其在合伙企业中的财产份额出质的，其行为无效，或者作为退伙处理；由此给其他合伙人造成损失的，承担赔偿责任。
(二)合伙人严重违反本协议、或因重大过失或违反《合伙企业法》而导致合伙企业解散的，应当对其他合作人承担赔偿责任。
第九条 合同争议解决方式。
凡因本协议或与本协议有关的一切争议，合伙人之间共同协商，如协商不成，提交仲裁委员会仲裁。仲裁裁决是终局的，对各方均有约束力。
第十条 其他。
(一) 经协商一致，合伙人可以修改本协议或对未尽事宜进行补充；补充、修改内容与本协议相冲突的，以补充、修改后的内容为准；
(二)本合同一式两份，合伙人各执一份；
(三)本合同经全体合伙人签名后生效。
甲方：_____________________ (签字) 乙方：_____________________ (签字)
签约时间：_ ___年__ _月_ __日
签约时间：__ __年_ __月_ __日
签约地点：__________________________签约地点：__________________________
合伙协议书 篇2
甲方： 电话：
代表人： 职务：
乙 方： 电话：
代表人： 职务：
甲、乙双方通过友好协商，本着友好合作、共同发展、双盈之目的，就数码类产品销售事宜达成如下协议：
1、合作地点：乙方借用甲方座落在宁德市************同方电脑专卖店入口处一部分用于数码类产品销售，借用期半年，自本合同生效之日开始计算。
2日。
3、合作费用：合作期间，乙方支付给甲方场地使用费每月人民币捌佰元整。乙方每月一次性支付使用费。
4、合作要求：甲方负责提供场地，合作地点只能作为数码类产品销售用，不得用于其他用途，租赁期间不能破坏甲方专卖店整体形象。
5、付款办法：合作协议签字生效后，乙方应当在当天内向中甲方交付保证金捌佰元(双方合作期满后，场地及设施能完好交还甲方，甲方应如数退还保证金);按照先交租金后使用场地的原则，场地租 1
金每月一日交一次，首次随同保证金交清，交纳。
6、违约责任
(1)任何一方未能履行本合同规定条款的，另一方有权提前解除本合同，所造成的损失应由违约一方承担。
(2)合作期间，乙方不得把场地转租他人或与人对换，如有违反，甲方除有权收回场地外，乙方应按年租金额的30%向甲方支付违约金。
(3)乙方应按时交纳租金，逾期每一天按月租金和其它费用的2%向甲方交纳滞纳金，以此类推。逾期半个月未交纳租金的除按上述实行外，甲方有权收回。
7、本合同一式二份，甲方双方各执一份。
甲 方： 乙 方：
代表人： 代表人：
日 期： 日 期：
合伙协议书 篇3
出租方： (身份证号: )（以下简称甲方）
承租方：（以下简称乙方)
为了明确甲、乙双方在土地租赁过程中的权利、义务，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律规定，本着平等自愿、互利互惠、诚实守信的原则，签订本合同。
一、甲方将位于 土地的使用权出租给乙方使用。该块田共计 亩。
二、租期
租赁期限为年，自 年 月 日 至 年 月 日止，年租金 元亩。
三、甲方的义务
甲方承诺对本合同第一条所指土地有合法的使用权并有权出租给乙方使用。如有违约，甲方应将所收的全部租金退还，并赔偿乙方因对该块土地的投资而产生的一切经济损失。
四、乙方的义务
乙方承租本土地，具有本土地经营权、使用权。
五、乙方在租赁期间因生产经营所发生的所有事故及造成他人损害的.，由乙方承担责任，甲方不承担任何责任。
六、租赁期限界满后，乙方有优先的承租权，且租金优惠同等位置地块。如乙方不再续约或双方协商一致解除合同后 日内，乙方应向甲方办理交接手续。
七、经甲乙双方商定，租金的交纳方式；由乙方每年的 月 日，支付给甲方。
八、在租赁期限内，因不可抗拒的原因或者因城市规划建设，致使双方解除合同，由此给乙方造成的经济损失由有关部门按照有关规定进行补偿外，甲方还应退还未到期部分的租金。
九、争议解决方式
如双方发生争议，应协商解决。协商不成的，任何一方均可向土地所在地人民法院提起诉讼。（或如双方发生争议，应协商解决,协商不成的，任何一方均可向——仲裁委员会申请仲裁。）
十、双方协商一致可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力十一、本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方签字（签章）： 乙方签字（签章）：
联系电话： 联系电话：
证人签字（签章）：
年 月 日
合伙协议书 篇4
甲方： （投资与监管方） 乙方： （经营管理方）
双方本着公平、平等、互利的原则，甲乙经友好协商一致，特订立本协议书。
第一条 合作项目
美食廊会所
经营场所位于: 面积:1004平米
第二条 项目所有权
会所所有权归甲方所有
第三条 项目经营范围
（自用会所、对外承接经营、文化交流及项目运作）
第四条 合作宗旨及合作方式
4．1 双方本着互惠互利、共同发展的目标共同经营会所业务，甲方提供会所经营的流动资金与场地，乙方负责会所的日常运营；
4.2甲乙双方合伙对会所净利润进行分配，甲方占60%，乙方占40%；
4. 3甲方在会所设财务主管及监事各一名，财务主管主要职责为确保流动资金合理利用，对财务与会计过程管理进行监管。
第五条 合伙期限
合伙期限为壹年，自20xx年3月1日起，至20xx年3月1日止。
第六条 出资额及方式
6.1 甲方出资：甲方以货币和场地形式出资，场地出资额伍拾万元整，货币出资额柒拾万元整,作为年度流动资金；
6.2 乙方以劳务形式出资；
6.3 汇款账号：由乙方指定账号：
注：甲方如不一次性全款到位，则以乙方实际到账金额（银行记录）为
凭证。（双方可协商此事）
第七条 双方责任
7. 1甲方责任
（1） 为会所的正常经营提供所需流动运营资金;
（2） 为会所的正常经营提供可能提供的其他帮助和良好的外部环境;
（3） 为会所的正常经营提供符合经营需要的场地和设施设备。
7.2 乙方责任
（1）确定会所的经营策划及市场定位，根据市场调研、会所定位、经营需要,并从高端管理和服务角度出发,对会所的局部功能设置和布局规划及建筑装璜风格、整体文化主题等向甲方提出调整意见;
（2）为会所在添置各种设备、设施、系统、配件、家具、用具、装饰和陈设用品时提供造型、安装、装饰设计和布置方面的指导和建议。并应甲方要求提供购买途径;
（3）会所管理计划
乙方应在介入会所 个月内提出会所管理计划,该计划应是在会所现有情况下的管理调整所需要进行的一切活动。管理计划应包括: —会所人事政策,包括组织架构、编制、工资及福利政策; —市场的定位及价格政策,会所广告、宣传及促销计划; —会所年度经营预算;
—会所年度工作计划
（4）招聘员工
（5）乙方要在合作经营项目和范围之内负责办理会所经营的合法手续，并在协议规定范围内正常合法经营，不得违约及违法经营
第八条 双方约定的事项
8.1 管理权
（1）有关经营期的如下重大问题,乙方在实施前需经甲方批准:
—会所经营预算;
—会所固定资产的购置预算;
—会所人事架构和年度工资总额;
—会所功能布局的调整;
—会所经营区域和经营项目的调整;
（2）经甲方批准的以上事项和会所日常经营的其他事项,由乙方全权负责实施。为此,乙方应对会所包括人事、物资、经营和管理等项事宜具 有充分的指挥权和决策权。
（3）对于经营管理的不同看法,甲方应与乙方沟通讨论解决,乙方应充分了解甲方的意见和立场,意见合理时,乙方及时有效地作出调整;在不严重影响会所正常经营管理,当双方意见未达成统一之前, 乙方应尊重甲方的意见,对分歧事项暂缓实施,并向双方最高领导反映求得解决;在此之前,除非严重损害甲方利益的紧急情况,甲方一般不采取直接指挥会所员工的方法,影响或干预乙方的管理权限和管理范围,以维护乙方管理权威。
（4）乙方对会所服务人员有任免权。
（5）乙方无权擅自处理甲方任何资产。不得以任何形式以会所名义向第三者进行经济或责任担保。
（6）乙方每月向甲方报告一次会所的经营管理情况。
8.2 经营费
乙方承诺,在保证管理和服务水平的前提下,充分使用和培养合适的人员满足会所岗位要求,以节约会所人力成本。
8.3 安全责任
乙方全权负责在运营过程中的安全管理，例如防火、消防、食品安全等，并对可能发生的以上为题负全部责任。
8.4 禁止行为
乙方不得在会所内进行合同约定以外的经营活动，不得从事非法行为。
第九条 净利润计算方法
9.1 净利润计算方法：除去经营成本、房租分摊，日常开支（购买家具、用具）、工资、奖金、需缴纳的税费等的收入为净利润，即合伙创收盈余，此为合伙利润分配的重点，甲方占60%，乙方占40%。
9.2 工资、奖金分配：随着合伙经营的深入，利润可观后，年底将发放奖金，奖金数额根据收入现状和个人贡献经合伙人商议后决定。
第十条、债务、违约责任：
双方擅自退伙给合伙造成损失的，应当赔偿其他合伙人的全部损失。
第十一条、协议争议解决方式
凡因本协议或与本协议有关的一切争议，合伙人之间共同协商，协商不成的，由甲方所在地的法院管辖
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