公休请假条通用15篇
现如今，我们或多或少都会接触到请假条，请假条的书写格式与书信有很多相似之处，是书信的大大简化。还是对请假条一筹莫展吗？以下是小编精心整理的公休请假条，希望能够帮助到大家。
公休请假条1
尊敬的领导：
我参加工作时间已达 年。根据《职工带薪年休假条列》（中华人民共和国国务院令第541号）文件规定，我个人在本年度内享有带薪休假时间 天。在此特向领导提请年休假。时间为 年 月 日至 年 月 日，共计 天。
望批准!
请假人：
年 月 日
公休请假条2
尊敬的领导：
姓名_____所在科室_____
参加工作时间20xx年xx月xx日
工作年限_____年；应休天数_____天
已休天数_____天；公休年度_____年
申请公休时间20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日共计xx天(不包括周末节假日)
科室负责人意见：__________
分管领导意见：__________
主要领导意见：__________
此致
敬礼
申请人
20xx年xx月xx日
公休请假条3
尊敬的领导：
根据《职工带薪年休假条例》及单位的相关规定，本人拟申请休公假_____天，即_____月_____日至_____月_____日，恳请领导予以批准！
申请人（签名）：__________
二〇xx年_____月_____日
公休请假条4
尊敬的领导：
根据《职工带薪年休假条例》及单位的相关规定，本人拟申请休公假_____天，即_____月_____日至_____月_____日，恳请领导予以批准为感!
申请人(签名)：__________
二〇一x年_____月_____日
公休请假条5
请假条相当于公文中的“请示”，它是因事、因病或者因公请求领导或相关负责人，准许不参加某项工作、学习、活动的文书。它比请示简便、灵活，格式可以固定，也可以不固定。请假条因为请假的原因，分为请病假和请事假两种。它是公文写作的一个很重要、但经常被人们忽略的一个应用文写作，无论是学习，还是工作，我们都离不开请假条，请假条的意义可大可小，很多人往往不够重视，所以造成了很多笑话。请假条的内容包括“标题、上款、正文、请假时间、下款”。
公休请假条6
姓名：xxx
所在科室：xxx
参加工作时间：xx
工作年限x年；应休天数x天
已休天数x天；公休年度x年
申请公休时间xx年x月x日至xx年x月x日共计x天（不包括周末节假日）
科室负责人意见：xx
分管领导意见：xx
主要领导意见：xxx
公休请假条7
尊敬公司领导：
兹有xx部门/单位，xx(姓名)于xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日需请假，共xx天，请假原因xxx_。
望领导批准为盼!
请假人：xx部门/单位负责人：xx主管领导:xx
日期：xx日期：xx日期:xx
公休请假条8
请假人：xxx部门/单位负责人：xx主管领导:xxx
日期：xx
员工_____申请公休假_____天，自_____年_____月_____日至_____日，特此请假，谢谢!
签字：
领导(签字)：
xx年 x月x日
公休请假条9
尊敬的'领导：
您好!
我是x。教育局计财股的x。，因为家在x，离工作单位较远，来回车程较长，所以希望在正常年假的基础上能够延长几天假期，需要请假从20xx年1月29日到20xx年1月30日及20xx年2月7日到20xx年2月12日，共计8天。请假期间有效联系方式为xx。恳请领导批准。
此致
敬礼!
xxx
20xx年x月x日
公休请假条10
敬爱的领导：
根据《国家公务员休假条例》，按规定本人参加工作的年限已满一年，可享有每年五天的年休假期。本人定于_____年_____月_____日～_____日休年休假期。请给予批准，为盼!
此致
敬礼!
xxx
_____年_____月_____日
公休请假条11
尊敬的领导：
根据《职工带薪年休假条例》，本人拟申请休公假xxxxx天，即xxxxx月xxxxx日至xxxxx月xxxxx日，恳请领导予以批准为感！
申请人（签名）：xxxxxxxxxx
二〇一二年xxxxx月xxxxx日
公休请假条12
尊敬公司领导：
兹有xxxx部门/单位，xxx (姓名)于xxxx年xx月xx日起至xxxx年xx月xx日需请假，共xx天，请假原因xxxx。
望领导批准为盼!
请假人：部门/单位负责人：主管领导:
日期：日期：日期:
员工xxx申请公休假xx天，自xxxx年xx月xx日至xx日，特此请假，谢谢!
签字：xxx
领导(签字)：xxx
xxxx年xx月xx日
公休请假条13
确有部分职工因工作需要不能休年休假。为了保障这部分职工的权益，条例规定职工因工作原因未能享受年休假的，单位除正常支付工资收入外，还要支付相应的补偿。
对于补偿的标准，在征求意见过程中，有不少意见认为，应当符合劳动法关于“法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300%的工资报酬”的规定。据此,条例规定：单位确因工作需要不能安排职工休年休假的，经职工本人同意，可以不安排职工休年休假。对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。
公休请假条14
尊敬的领导：
根据《职工带薪年休假条例》及单位的相关规定，本人拟申请休公假xxxxx天，即xxxxx月xxxxx日至xxxxx月xxxxx日，恳请领导予以批准为感！
申请人（签名）：xxx
xxxx年xx月xx日
公休请假条15
姓名_____所在科室_____
参加工作时间____年____月____日
工作年限_____年;应休天数_____天
已休天数_____天;公休年度_____年
申请公休时间_____年_____月_____日至_____年_____月_____日共计_____天(不包括周末节假日)
科室负责人意见：__________
分管领导意见：__________
主要领导意见：__________
敬爱的所领导：
根据《国家公务员休假条例》，按规定本人参加工作的年限已满一年，可享有每年五天的年休假期。本人定于____年____月____日～ ____日休年休假期。
请给予批准，为盼!
请假人：____
____年____月____日
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