【推荐】探亲请假条3篇
在学习和工作中，我们经常接触到请假条，请假条要求实事求是，不夸张，避免“找借口”的嫌疑。在写之前，可以先参考范文，下面是小编为大家整理的.探亲请假条3篇，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
探亲请假条 篇1
***公司领导：
本人家住安徽省凤阳县王家镇，离上次探亲回家已经一年多了。每逢佳节倍思亲，20xx年春节就要到了，本人想回家探望父母，特申请20xx年探亲假，拟定时间从20xx年1月20日起计算，假后准时返厂上班。请批准为盼!
此致
敬礼
请假人：
年 月 日
探亲请假条 篇2
职工探亲假请假条
姓名 职
名 假
别 期
限自 年 月 日起
至 年 月 日止请假理由 天数探亲假 天，路程 天
年休假 天，事假 天，共 天组长意见 基层意见 领导批示 人事登记 出发时间年 月 日备注1, 探亲假需注明何年探亲假.
2, 职工请假应由班（组长）或部门主管填写意见后，再由分公司领导审批；
3， 职工请假超出3天的，应在出发当天持请假条到办公室登记，在放回当天到办公室消假；
4， 职工在办公室登记后，将本单交计工员作为考勤依据，每月初随计工表交办公室。
探亲请假条 篇3
员工姓名所在部门探亲起止时间 年 月 日—— 年 月 日
（其中往返路途时间天）探亲起止地点部门负责人意见部门主管领导审批人力资源部意见人力资源主管领导审批总经理审批续假天数天起止日期 月 日—— 月 日部门负责人意见部门主管领导审批总经理审批人事专员备案注意事项
1、请假流程：本人申请→部门负责人审批→主管领导审批→人力资源部审核→人力资源分管领导审批→总经理审批→人力资源部备案。
2、销假流程：人力资源部销假→人力资源部审核→财务部办理路费报销手续。
3、如因事不能如期返回，可以申请事假，返回后按续假审批程序办理批准手续，否则按旷工论处。
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