公司承诺书

时间:2022-04-20 13:36:47 承诺书 我要投稿

精选公司承诺书范文锦集九篇

  随着社会一步步向前发展,承诺书应用范围愈来愈广泛,承诺书在写作上有一定的规范。承诺书的注意事项有许多,你确定会写吗?以下是小编为大家整理的公司承诺书9篇,仅供参考,欢迎大家阅读。

精选公司承诺书范文锦集九篇

公司承诺书 篇1

  甲方(公司):

  乙方(员工):

  针对我公司部员工申请外住的实际情况,本公司与经申请同意就外住员工的行为规范、遵章守纪、人身安全等问题签定承诺协议书。具体条款如下:

  一、乙方承诺:

  1.自觉遵守国家的法律法规;认真履行所在街道、社区制定的有关公约和制度。

  2.诚实、守信,履行公民社会道德规范,做文明公民,自觉维护公司声誉。

  3.增强安全防范意识,注意人身安全,保管好自己的财物,尤其注意外出交通、往返公司与住宿途中、饮食等环节上的安全。外住后应对自己人身和财物安全承担责任。

  4.认真遵守公司制定的一系列规章制度,保证上班不迟到、不早退、不旷工,严格遵守请销假制度;有良好的工作风作风,按要求完成各部门的工作任务。

  5.自觉参加公司、部门组织的各项集体活动。注意保持与公司同事朋友的经常联系。

  6.居住地址、联系电话有变动,应及时到人事或本部门班组长长处登记,保证信息畅通。

  二、违反承诺的处罚:

  外住后如不认真履行协议书所承诺的内容,违反本承诺书,甲方将有权要求外住员工立即无条件地搬回公司住宿,同时将按公司规章制度予以相应的处分。

  三、甲方承诺:

  甲方承诺在乙方外住期间,密切保持与乙方联系和信息沟通。

  四、本协议一式三份,甲方、乙方各保存一份。

  甲方:(签名盖章) 乙方:(签名盖章)

  年 月 日 年 月 日

公司承诺书 篇2

本人自愿承诺:

  一、严格遵守廉洁自律的规定,廉洁奉公,忠于职守,不利用职权和职务上的便利谋取不正当利益,严格执行工作程序及规定,确保无违法违纪案件发生。

  二、奉公守法,不利用职权和职务上的影响为亲友及身边工作人员谋取利益。

  三、不利用职权和工作之便,向服务对象私自索要钱财、通讯工具等。

  四、不接受服务对象的宴请、礼金、礼品,安排娱乐等。

  五、做到持证上岗、着装严整,严禁吃、拿、卡、要等行业不正之风发生。

  六、严格执行“十不准”和 “六条禁令”规定。

  七、严禁公路“三乱”行为,瞒案不报、徇私办案、或私自减免职权范围外的赔补偿款。

  八、保证不发生有理投诉或新闻媒体曝光的责任事件。

  以上八条,我保证在今后的工作中遵照执行,如有一款行为发生,本人自愿承担相应责任。

  承诺人(签名):xxx

  20xx年xx月xx日

公司承诺书 篇3

  1、公司化管理科在分管客运部门分管经理的领导下,负责三成线参营车辆的生产经营和安全管理以及日常经营管理的全面工作。

  2、努力完成上级下达的各项安全指标和生产任务。

  3、制定、完善三成线经营及安全管理制度。

  4、组织编排三成线车辆运行计划,和值班车辆工作安排。

  5、与车站经营科广泛联系旅游包车和超长运输业务。

  6、合理调派车辆,抓好三成线的生产经营工作。

  7、加强三成线车辆的统一管理,督查三成线营收,负责每日车辆的营收分配,考核车辆的工作情况。

  8、搞好上传下达,组织三成线驾驶员按时参加三台公司及车站和公司化管理科组织的安全学习、业务培训等工作。努力打造一支高素质、严要求的驾驶员队伍。

  9、加强与参营单位的联系合作,随时与行业主管部门勾通,确保车辆正常运行相关手续的办理及时。

  10、严格遵守公司财务制度,加强费用开支的管理和控制,确保单车经济效益良好。

  11、负责组织三成线的生产经营会议和合资人会议。

  12、不定期组织本科室管理人员的业务技能和思想政治培训工作,努力为公司培养合格的公司化管理人才。

  公司化管理科长职责

  1、主持本科室业务、行政和思想政治工作,制订工作计划,作好工作总结。

  2、在分管经理的直接领导下开展公司化的生产经营及安全管理工作。

  3、定期召开科室内部的安全学习及培训,及时传达公司下达的各项安全管理文件。

  4、定期召开公司化生产经营分析会。

  5、收集和整理公司化生产经营中产生的各项数据,及时掌握经营动向,对公司化的生产经营做出实施调整。

  6、严格执行公司财务制度加强对公司化财务管理。

  驾驶人员管理人职责

  1、做好驾驶员的当月工资核算及油料考核及与驾驶员相关的业务工作,要求核算准确无误并及时输入电脑。

  2、负责公司化各种安全培训及会议记录和记录的整理归档,要求均要建立电子档案。

  3、负责驾驶员的管理,制定驾驶员学习计划及安全培训课程,要求做到有计划、有教案、有记录、有照片资料。

  4、负责处理公司化运营中对驾驶员服务质量的投诉,并不定期对公司化驾驶员工作状态进行抽查。要求投诉处理要及时,有记录,有回复,有跟踪。

  5、负责驾驶员的调动及违规驾驶员的学习处理,要求做到处理有决定,有依据并建立电子档案。

  6、负责新进驾驶员招聘学习。

  7、负责三成线的出纳及车辆结算单收取工作。

  8、负责档案管理工作,要求及时更新健全车辆档案,并与机务科衔接向维修管理人员提供车辆审验时间及数据。负责建立完善外聘人员(驾驶员、值班人员)的人事档案,要求对驾驶员的档案中有月度质量信誉考评和技术状况的考评。

  9、每月对驾驶员的服务质量信誉考评情况进行打分,考评计分情况予以公示。在年度工作结束时对驾驶员的质量信誉和技术状况进行年度考评打分。

  财务管理人员职责

  1、负责公司化三成线的营收分配工作,要求各种单据收缴及时,分配无差错,各项生产经营数据入电脑,随时向科长提供经营数据及每月的财务报表。

  2、负责公司化车辆的行车杂支及三成线的各项日常费用报销工作,要求准确无误填写及粘贴各种票据并及时与财务科衔接各项工作。

  3、负责公司化管理科收发文件管理,要求对接收公司发的各种文件做好记录并按月归档组织科室内部学习。对管理科内部新制定的各项制度做好发布日期登记。

  4、负责包车牌证的办理及包车调度。

  5、负责公司化车辆的3G实施监控工作,要求做好监控记录,并按年度归档。

  车辆管理人员职责

  1、督促驾驶员搞好车辆的接车及各种维护保养、审验、保险及与车辆相关业务工作。要求对保养审验工作要有计划、有安排、有检查、有记录。

  2、负责对车辆的故障修理做出及时安排,要求对修理的各种费用支出明细做好记录,并建立电子档案归档。对车辆的修理要做出分析,判断是车辆自身问题还是属于驾驶员操作问题,是驾驶员操作问题要及时进入驾驶员技术状况考评档案。

  3、负责建立健全车辆轮胎考核制度,严格对驾驶员奖惩并进入驾驶员技术状况考评档案。

  4、负责公司化车辆交通事故的处理,要求在事故接报后要立即向科长汇报并会同公司安全科同志处理事故善后事宜,且对每次事故的处理作详细记录建立电子档案。对事故负有责任的驾驶员要进入技术状况考评档案并按相关制度予以处理

  5、负责每月对车辆车容车貌、安全设施、技术状况、机工具、行车证照、车辆交通违规不少于一次的检查,对安全隐患进行排查,要求做好检查记录,凡是不符合技术标准和有安全隐患的车辆要停止其运营。对检查记录按要求归档。

  6、每半年要根据公司化车辆平时的维修记录及车辆技术状况作风险评估,要求对技术状况不佳的车辆要及时向科长汇报,重点监控。

  7、对同一批次参加运营的车辆要建立修理费用考核制度,对修理费用产生过高的驾驶员根据技术状况评估及时向科长汇报,决定是否留用该驾驶员。

公司承诺书 篇4

  年月日,我单位(单位名称)向贵单位提交的法人变更相关材料(身份证明及相关附件)。

  现郑重承诺:提交材料涉及的文件、证明及有关附件真实有效,复印件与原件是一致。自年月日起我单位(单位名称)法定代表人变更为方明辉。并承接原法定代表人经营期间的一切经济责任,尤其是债权债务。

承诺人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司承诺书 篇5

  作为家庭的一员,我深刻认识到安全是家庭幸福的.基础,事故是痛苦的根源。作为公司的一名员工,我深刻认识到了自己不仅仅是家庭中的一员,也是公司的一分子,安全不仅仅是我的权利,更加是我对企业应尽的义务。作为从事电力行业的一名员工,我深刻认识到了电力生产电气设备多、易燃、易爆和有毒物品多、高速旋转机械多、特种作业多,劳动条件和环境相当复杂,本身潜伏着诸多不安全因素,潜在的危险性大,工作中稍有疏忽,潜在的危险会转化为人身事故。因此,我郑重承诺在以后的工作中将做到以下几点:

  1、履行岗位安全责任,为企业安全负责、为部门安全负责、为员工安全负责、为自己安全负责。

  2、自觉遵守国家、行业和公司的各种安全管理法律、规章、制度、规定,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品,与“违章、麻痹、不负责任”三大敌人做斗争,努力做到“不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害”。

  3、遵守交通安全管理的各项法律、规章、制度、规定,不疲劳开车、不酒后开车、不将车辆借予无驾驶证人员驾驶,开车时不打手机、看信息。

  4、遵守消防管理的各项法律、规章、制度、规定,积极学习灭火与火场逃生知识,熟悉各种灭火器材的使用方法和逃生线路。

  5、日常工作中不违章指挥、不违章作业、不违反劳动纪律,不盲目作业。

  6、自觉接受公司、部门、班组的安全交底和技术交底,自觉执行安全交底和技术交底要求的各种安全措施,不抱侥幸心理。

  7、支持公司质安部和上级安监部门的工作,积极接受安全管理人员和其他人员对自己不安全行为的批评和建议并及时改正。不抱抵触心理、不打击、报复安全管理人员和其他指出自己不安全行为的人员。

  8、主动制止同事的不安全行为,对发现事故隐患或者其他不安全因素,立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。接到报告的人员应当及时予以处理。

  9、积极参加公司举办的各种安全培训和安全学习、安全活动、事故应急演练,掌握作业所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。

  10、积极参与公司的安全文化建设,努力营造和谐的安全生产氛围,培养良好的工作习惯和安全价值观。

  承 诺 人:

  日 期:

公司承诺书 篇6

  为促进经济社会与生态环境的全面协调可持续发展,我们在致力于快速发展企业生产的同时,将牢固树立环保优先的理念,严格遵守环保法律法规,全面落实各项环保措施,切实履行环保社会责任,并郑重承诺:

  一、加强环保宣传教育和培训,提高全员环保意识,设置专(兼)职的环保机构,配备专职的环保人员,以满足企业强化环境管理的迫切需要。

  二、严格执行建设项目环境影响评价和环境保护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产的“三同时”制度,不断强化内在自控约束机制。

  三、切实加强企业环境管理,如实申报排污总量,确保治污设施正常运转,实现污染物稳定达标排放。

  四、加强企业排污口规范化整治,认真做好清污分流、雨污分流,不私设暗管,不偷排、漏排、直排;确保在线监控设施正常运行,数据准确、传输稳定。

  五、积极抢先清洁生产,努力创建环境友好型企业,持续开展节能降耗、减污增效工作,努力做到增产不增污。

  六、定期公布企业环境信息,主动接近新闻媒体和公众监督,妥善处理好企业与驻地周边群众的关系,努力为我们的子孙后代留下一片绿水青山。

  如违背以上承诺,我们愿意承担相应的法律责任。

  特此承诺!

公司承诺书 篇7

  为了规范出单管理部的日常工作,出单人员在日常工作中的服务标准化,更好地为业务人员和客户服务,本部门特承诺如下:

  一、 服务标准

  1、服务语言标准

  出单人员须做到态度热情诚恳(不做作)、语句清晰柔和、内容精确通俗、语言文雅礼貌。

  2、服务态度标准

  出单人员必须坚持:投保退保一样主动,生人熟人一样热情,大单小单一样欢迎,忙时闲时一样耐心,表扬批评一样诚恳。

  3. 职业形象标准

  按总公司对柜面人员的要求统一着装。应做到:统一着装,保持整洁;仪表大方,装饰得体;精神饱满,举止端庄。

  4. 日常工作标准

  (1)当业务员或客户前来出单时应礼貌热情,主动招呼,微笑迎接。

  (2)当多位业务员或客户几乎同时到达时,要对先到和后到的业务员或客户都打招呼,并先向后到的业务员或客户做解释,再询问先到的业务员或客户办理什么业务,然后按先后顺序办理业务。

  (3)当有业务员或客户正在办理业务,同时又有新的业务员或客户进入视线,应用目光或点头示意业务员或客户,并主动用“您好,请稍等一下”等语言安抚业务员或客户。

  (4)对临下班前来办理业务的业务员或客户,要不拒、不躁,认真受理。

  (5)解答业务员或客户询问,态度要耐心诚恳,语言要通俗易懂,表达要清晰准确。遇到自己不熟悉的问题时,不能推诿、搪塞,要主动向同事请教,或立即咨询相关部门,然后答复业务员或客户。

  二、时效

  1.应在接收到投保单的第一时间先进行初审,并一次性告知业务员缺少的资料或漏填的项目,以便节省业务员或客户的等待时间。

  2.若手中没有其他业务且投保资料齐全,应迅速将投保信息录入系统。

  3.若手中正有需要录入的业务,应耐心亲切地告知业务员或客户需要等待多长时间,为什么需要等待。

  4.遇到特殊紧急的业务,应本着“先急后缓”的原则优先处理。

  5.对已录入系统的业务随时进行状态查询,若“下发修改”应及时修改,或通知业务员按核保意见执行。

  6.对已核保通过并交费的保单及时进行打印。

  三、准确率

  1.保单应严格按照投保单填写的信息录入。录单前应进行初审,发现问题一次性给业务人员或客户解释,并通知其修改无误后再行录入系统。

  2.当投保单字迹不清昕或投保资料不清楚时,出单员不能凭想象猜测上机,应及时与业务员或客户沟通确认,以确保录入信息的准确

  无误。

  3.当保单尚未发放到客户处,出单员发现因录单疏忽所造成的错误,应在第一时间出批单修正,待批单核保通过后打印出全新保单,方可发放给客户。

  四、罚则

  分公司所有出单人员每月绩效工资的10%纳入考核,每人总分10分,对于客户和业务人员针对以上各条的投诉,查实确系出单人员问题每次扣一分,计入其每月考核记录中,次月核发工资前进行扣减。

  每月将对每位出单人员的投诉情况和差错率等指标进行网上公示。

  以上是xx分公司出单管理部制订的出单人员服务承诺,请客户和各业务部门监督。

  本服务规范和承诺目前仅针对分公司出单人员,自发布之日起施行。

  xx分公司出单管理部

  20xx年9月19日

公司承诺书 篇8

  本人作为公司的总经理,为保障员工的身体健康、生命和财产安全,防止和减少生产安全事故发生,现郑重向员工承诺,在工作中严格履行以下职责和义务:

  一、认真贯彻落实国家、行业、上级安全生产的方针、政策、法律、法规和制度,并亲自组织法律法规和规章制度学习。

  二、切实树立“安全第一”的思想,坚持安全生产“一岗双责”的原则,实行安全生产专业分工和党、政、工、团齐抓共管的工作机制,建立健全安全生产责任制。

  三、建立健全安全生产保证体系和监督体系,保证安全生产管理机构发挥职能作用,安全生产管理人员履行安全管理职责。

  四、不断建立健全公司安全生产规章制度和操作规程,并严格落实和执行,鼓励相关内外部人员积极参与公司安全生产标准化建设。

  五、组织开展安全生产教育培训,保证管理人员具备相应的管理能力、作业人员掌握本岗位的操作技能。

  六、定期听取安全生产工作汇报,及时了解安全生产情况,定期主持研究安全生产中出现的重大问题,布置安全生产工作。

  七、保证安全技术措施经费的提取和使用,及时配备安全防护用具及安全设施,落实安全措施,改善安全生产条件,确保现场具备完善的安全文明施工条件。

  八、建立和完善安全隐患排查治理体系,组织实施安全隐患排查治理。

  九、树立表率作用,不断强化和奖励正确的安全行为,定期进行绩效考核,实现安全生产管理的持续改进。

  十、建立健全生产事故应急机制和体制,组织制定生产事故应急救援预案,并组织开展应急预案演练。

  十一、及时、如实报告生产安全事故,认真组织应急救援及调查处理,按照处理事故“四不放过”的原则,认真吸取事故教训。

  承诺人:

  年 月 日

公司承诺书 篇9

中国铁塔股份有限公司甘肃省分公司:

  我公司对贵公司购买我公司的产品质量作如下承诺:

  一、我公司承诺所提供产品均符合行业规范或企业标准及贵公司技术规范。

  二、我公司承诺所提供产品在加工时使用性能稳定、可靠性好的设备及材料,承诺在产品生产过程中每道工艺流程均按照ISO 9000系列、泰尔认证或符合国家相关规定的认证管理体系要求的工艺生产。如贵公司需派人参与所供产品的生产、测试监管,我方免费提供一切必须之协助。

  三、我公司承诺所提供产品与所规定的型号、规格和数量完全相符且保证为全新、完整、未使用的产品。

  四、我公司承诺所提供产品均符合国家及行业检测标准,并提供所销产品每个批次的检验报告书,所供产品整件包装应具有合格证。

  五、我公司承诺积极配合贵公司对我公司所提供产品进行到货及试用期内质量检测,如检测不合格,承诺按照贵公司的要求接受处罚,具体如下:

  1、对于一级集采产品,如检测为质量不合格的,我公司对该批次产品已安装使用的进行替换,对未安装使用的予以退货并承担全部费用,同时支付合同或订单总价5%的质量违约金,以及接受中国铁塔股份有限公司甘肃省分公司的后续处罚。

  2、对于所采购产品,如检测为质量不合格的,我公司对该批次产品已安装使用的进行替换,对未安装使用的予以退货并承担全部费用,同时支付合同或订单总价5%的质量违约金,一年之内不得参与中国铁塔股份有限公司甘肃省分公司的招标采购。

  六、到货验收合格后,我公司承诺建立完善,详细的客户资料,定时回访,跟踪产品质量。

  特此承诺!

  承诺单位:xxx

(盖章)签字:xxx

  日期:20xx年xx月xx日

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