精选班主任教学总结3篇
总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现情况加以回顾和分析的一种书面材料，它是增长才干的一种好办法，让我们一起来学习写总结吧。我们该怎么去写总结呢？以下是小编为大家整理的班主任教学总结3篇，希望能够帮助到大家。
班主任教学总结 篇1
一学期的紧张教学结束了，本学期以来，随着课程改革的滚滚浪潮，能够刻苦钻研本职业务，努力学习，抓紧了以课程改革为重点的教学工作，加强对班级的管理，较好完成了各项教学任务。现将本学期的工作情况总结如下：
一、加强理论学习，提高理论素养
先进的理论是指导实践的重点工具。一学期来，能够按时参加学校组织的每一次政治学习，特别是党的十六大召开后，能够认真学习十六大精神，认真做好政治思想学习笔记，认真撰写观十六大心得体会，努力改造世界观、人生观、价值观，不断提高思想觉悟。
二、努力钻研业务，提高教学水平
（一）适应课改需要，拓宽知识面。本学期，课程改革工作在学校轰轰烈烈的展开，作为一名青年教师，我意识到靠过去“给学生一杯水，自己要有一桶水”的教学指导思想，已经不适应新形势下教学工作的需要，要树立给学生的水杯中不断注入新水，自己要成为一条不会干枯的溪流的思想。为此，我平时注意阅读有关教学方面的书刊，不断更新知识结构，丰富知识，只有这样，才能适应未来教学的需要。
（二）设立教学子课题，提高阅读教学效果。在学期初，我认真设立了班级阅读教学子课题，并根据教学需要，认真制定了子课题教学计划，并严格按计划抓好落实。子课题教学是教学工作的一种新的形式，为使子课题教学发挥良好作用，我注意加强对子课题教学的总结，每个月都对子课题教学情况进行认真的阶段性总结，及时发现和纠正存在的问题，使子课题教学真正收到良好的效果。
（三）认真开展午说活动，提高学生语言表达能力。尝试和运用新的教学方法，是提高教学效果的良好途径。学生的语言表达能力不强，一直是语文教学中的一个难题，同时，也影响了学生逻辑思维能力的发展。为提高学生的语言表达能力，每天下午上课前，组织学生进行午说，由学生将一天所见到、所听到的有意义的事，用语言描述出来，在学生述说过程中，将表达不清楚、不准确的部分认真记录下来，然后在点评时给予指出，经过不懈努力，学生的语言表达能力有了较大幅度的提高。
三、狠抓德育建设，全面培养学生。
良好的思想品行是学生健康成长的必要条件。我坚持对学生进行关心集体、热爱集体教育，在平时的值周评比中，如果有学生扣分，我不只是进行批评，还要让学生明白，自己的行为给班集体造成了危害，损害了集体的荣誉，从而培养学生的集体荣誉感；为让德育星光处处闪亮，在组织扫除中，号召学生自己动手做力所能及的事，培养学生热爱劳动的习惯；在组织学生参加体育活动时，对学生进行参加比赛意义教育，让学生认识到参加比赛，不仅是为了取得好的比赛成绩，更是锻炼意志、培养克服困难勇气的机会；利用组织班、队会，培养学生的主人翁和环保意识，在《争做遵纪守法小公民》队会中，通过组织相声、歌舞节目表演，使学生更加深刻认识到遵纪守法的重要性。为开好《我和小树做朋友》主题班会，我和学生一起查资料，编排节目，通过召开班会，使学生认识到保护环境是每个公民的责任，在学生头脑中树立起更加牢固的环保意识。
四、抗击“非典”，做好卫生防病工作
阳春四月，“非典”病魔在中华大地蔓延，在这个严峻时刻，我积极响应学校号召，严把班级卫生关，认真做好各项卫生预防工作，每天清晨，我早早来到班级，同学生们一起打开门窗，使空气流通，保持教室内空气清洁，对到校的学生，逐个进行晨检，问清学生家庭成员健康情况，检查学生公体温，并认真进行登记，督促学生勤洗手，养成良好的卫生习惯。“非典”疫情虽然带来的恐慌情绪，但也融洽了师生关系。
五、结合班级活动课，培养学生审美情趣
本学期，班级的特急活动课是水粉画，由刘老师授课，在组织学生上课时，我意识到不能只做管理纪律的班主任，而应让学生在活动课中感悟真正的美，为此，结合组织主题班会，我就利用活动课的机会，组织学生到室外去作画，为学生拓展绘画的空间，让学生充分发挥想象力，通过绘画来展现树木的美，感悟树木的美，通过组织活动课教学与其它教育结合的形式，提高学生的审美观，全面培养学生的审美情趣。
六、下学期打算
在新的学期里，我想继续担任所教班级的班主任工作，我将努力学习业务知识，不断提高教学能力，采取灵活多样的教学形式和教学方法，更加尽心尽责的完成好各项教学任务。
班主任教学总结 篇2
一学期的工作结束了。本学期，本人担任初一（1）班的班主任工作。中考已经结束，为了能够在新的学期能够更好的工作，现总结一期来的工作如下：
一、个人感受：
一个学期的班主任工作，发现初一的学生充满活力，容易冲动，有些任性，经受不住挫折，自我控制能力差，喜欢自由自在，无拘无束地学习和娱乐，随着社会风气的复杂化，这些学生经受不住外面世界的诱惑，心经常飞出去了，人也跟着去“实践”了，干一些与《中学生守则》不相符合的事情，加上个别家长在家中缺乏耐心，动辄发脾气，将学生的全部责任推交给学校，这无形增加了班主任的压力，不得不思考新时期的管理模式。
二、优选班干部，找准“领头雁”
“火车跑得快，全靠头来带”，一群好的班干部，他可以以身示范，带动和感召全班学生，使班风纯正。因此，本期共推选了三轮班干部，第一轮由我指定，管理一个月；之后的一个月，由学生共同选举，管理一个月，效果一般；第三轮由推选和我的考察相结合，一直管理下来，效果良好，每个人都能自觉维护班集体利益，增加责任感和荣誉感。
三、组织学习《中学生守则》和《中学生日常行为规范》，规范学生行为。
学生从小学进入初中，为了规范学生行为，一开始我就组织学习《中学生守则》和《中学生日常行为规范》，并结合我们学校新时期的发展特点，注入新的方法和活力，联系实际，举例逐条剖析，讲清其现象、原因和危害，将它们作为行动的纲领，出现问题及时对照守则处理，找出改进的措施。
四、提供展示能力的舞台，调动学生的积极性
我首先要摸清每个学生的个性、特长，先选好班干部，定好目标及岗位责任制，提出指导性意见，利用班会、劳动、实践活动等方面，让学生有时间和空间积极参与，充分展示其才华，既看过程，也看结果，对于优等生，也指出其不足，对于差生，更是发现其闪光点，激励其进步。如我班***同学生性好动，完全坐不住，他不动就要睡觉。但他有着强烈的班级荣誉感，班上的卫生不到位，他就主动扫干净，班上的桌椅坏了，他就主动修理等等，具有乐于奉献精神。因此，我充分肯定其优点，发现他的上进心不差，鼓励他改正缺点，发挥优点，使他在期中考试之后的行为习惯、约束自己方面有着明显的进步，成绩也跃上了一个新的台阶。
五、成立自律小组，以学生管理学生，提高其自我管理的意识。
根据校纪班规，在规定好目标后，充分相信学生，让学生自醒自查，找出不足，制定改进措施使班级的各项常规管理正常化，制度化，，培养自我管理自我成才的能力。自律小组各个成员主要工作内容为负责每日班级的考勤，卫生，仪表服装，校会以及课前准备和课堂纪律的监督与劝导，做好宣传工作，制造良好的舆论环境，使班级形成一个有正气的良好班风，为同学创造一个良好的学习环境。自律小组各个成员各有分工，每日与参加年段评比的同学保持联系，及时发现班级存在的问题，并制定相应的解决办法，及时通知有关同学予以纠正，使全班每一位同学都充分意识到自己作为班级一员的重要作用，自觉为班级争取荣誉，做到自觉自律。
六、加强家校联系。
孩子的教育离不开老师和家长的共同协作，孩子在家中的表现只能通过家长来获悉，同样学生在学校的表现也应及时反馈给家长，只有双管齐下，才能收到教育的效果。因此，在本学期主动与家长们保持联系，将一些孩子的表现通知家长，共同商量对策。
当班主任很辛苦，但也很充实，有很多钻不完的学问，同时与学生多接触，得到很多感触，也使自己在各方面得到提高。
班主任教学总结 篇3
一学期过去了。这一学期的经历使我对班主任的工作又有了一个新的认识：要想切实做好班主任的工作，赢得学生的信任，那么在开展班主任工作中，一定要遵循“尊重、平等”的原则。所谓尊重，包含两层意思：一是老师对自己的尊重，二是对学生的尊重。所谓平等，也包含两层内容：一是老师与学生之间的平等，二是学生与学生之间的平等。我个人认为，“尊重、平等”的原则是班主任工作成功与否的关键。下面就分三个方面来谈谈我对这一原则的认识。
一．尊重自己，为人师表
班主任不仅仅是一个班级的组织者和管理者，更是一个班级的教育者。和其他任课老师相比，班主任所担负的对学生的教育责任更重。因为班主任和学生相处的时间比其他老师要多得多，班主任在学生心目中的威信相对而言要比其他老师高，你的一举一动，都将对学生产生较大的影响。俗话说：“身教重于言教。”老师的外在行为表现对学生具有一种榜样和示范的作用，会对学生产生潜移默化的影响。小学生这一年龄段的.人，他们的生理、心理及综合素质处于迅速发育的时期，思维活跃，但认识比较肤浅；情感丰富，但不稳定；对新事物反映敏感，接受、模仿能力强，但知识较贫乏，辨别是非能力较差；求知欲、成才欲强，但怕吃苦、意志薄弱；自我意识强，但自我认识、自控能力低。“近朱者赤，近墨者黑”，这时候如果有一个正面的榜样树立在他们的身边，那么学生会争相仿效，而在许多学生的心目中，他们都是把班主任作为直接效仿的偶像。试想，如果一个班主任对自己要求不严格，缺乏上进心，整天无精打采，穿着打扮邋遢随便，这时你无论用多么动听的语言来教育学生，要求他们干净整洁，要有上进心，要高标准严要求，学生会听吗？不但不会听，甚至会引起学生的反感。因此，作为班主任，一定要尊重自己，无论是在穿着打扮方面，还是在言行方面，无论是在教学能力方面，还是在个人修养方面，都要给学生树立一个榜样的作用，真正做到为人师表。
二．尊重学生，以诚相待。
曾经有学生把班主任和学生之间的关系比作“猫和老鼠”的关系，也有一些班主任把学生对他的惧怕看作是“师道尊严”的体现。这其实反映了班主任和学生之间的一种不平等关系，班主任并没有尊重学生的人格尊严，并没有把学生当作一个独立的、活生生的个体来对待，而是把他当作一个附属品，我要你怎样就怎样。这样，使得班主任和学生处在一种对立的状态，不利于班级工作的开展，也不利于学生积极性的调动，能力的培养。班主任和学生之间的平等关系主要从这两方面体现出来：一是班主任要把学生当作一个平等的主体来对待，尊重学生的人格尊严，彼此无高低、尊卑之分。在出现问题时，不要采用强制手段，高压政策来解决问题，而要通过讲事实、摆道理，使学生心悦诚服的接受。学生自觉自愿地做某事与被动无奈地做某事，其效果和结果是大不相同的。二是当学生提出批评意见时，班主任要虚心地接受。我们常教育学生要虚心地接受别人的批评意见，同样，作为老师也要虚心地接受学生对他提出的批评意见，不能因为“我是老师，我接受学生的批评，这多丢面子”而拒绝接受。“海纳百川，有容乃大。”事实上，一个越是勇于接受别人批评的老师，学生越会尊重他。当然，学生也可能因认识水平的有限，有时提出的批评意见是偏激的，甚至是错误的，这时，作为班主任更要有一种大度的气量，宽阔的胸怀，不要斤斤计较，要采取包容的态度，要允许学生出现这样的差错，因为学生毕竟只是孩子，你要尊重学生，这样你会赢得越来越多的学生的信任。
三．一视同仁，平等相处。
影响班主任和学生之间关系的另一个重要因素是班主任对待好学生和差生的态度。有的老师认为，偏爱好学生是人之常情，就好比在一个家里，有几个孩子，父母最疼爱的肯定是最听话、最乖巧的孩子。不错，但是也正因为这样，有的家庭孩子和父母之间产生了矛盾，孩子和孩子之间也发生了争斗，所以在我们的学校教育中，要避免类似情况的出现。你所面对的不只是几个孩子，而是几十个孩子。你的一举一动，将对其他孩子产生深刻的影响。尤其是当好学生和差生出现同样的问题，犯同样的错误或面对同样的权利时，班主任要一碗水端平，不能出现偏颇，要一视同仁。比如，当好学生和差生出现同样的问题时，你不能因为他是差生而不耐烦，不给他讲解，他是好学生而不厌其烦的给他详细讲解；当好学生和差生犯同样的错误时，你不能因为他是差生而严加指责，他是好学生而装做没看见；当好学生和差生面对同样的权利时，你不能因为他是好学生而多给他些机会，他是差生就剥夺他的这种权利。这样，会使得差生感到老师的不公平，和班主任之间产生一种对立的情绪。因此，我们在对待好学生和差生的时候，要强调平等的原则，甚至于在某些场合，可对好学生从严要求，对差生宽容些。这样更能赢得学生的信赖，尤其是差生的信赖。差生，由于学习成绩较差，所以他们的心理负担较重，也容易产生较强的自卑感。有些差生自己戏称自己是“被遗忘的角落”。这时，如果班主任能公平的对待每一个学生，给差生和好学生同样的权利和机会，那么，差生就会认为老师对我也很重视，并没有因为我的成绩差而歧视我，从而激发出学习的热情来。例如，我在班里开展的课前三分钟小演讲活动中，当课代表第一次安排到一名极差生时，便问班主任要不要让他
上去讲，班主任说当然要讲，而且马上找到那差生，要求他写出草稿，给他看一下。过去从来不愿修改文章的那位差生，竟然在班主任给他指出毛病后，立即对演讲稿进行了修改，而且在演讲时也取得了一定的成功。这就是给学生平等的权利，尊重他们的人格所带来的动力。这会重新燃起他们的自尊心、自信心，让他们感觉到他们不再是“被遗忘的角落”。
一学期的工作经历虽然很短，但让我越来越深切地感受到班主任工作的重要、深奥，它不只是一项工作，更是一门艺术。要想在这一门艺术中得心应手，取得成果，你只有本着“尊重、平等”的原则，用心去对待每一个学生。
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