实用的公司实习生实习报告3篇
在经济发展迅速的今天，大家逐渐认识到报告的重要性，报告中提到的所有信息应该是准确无误的。一听到写报告马上头昏脑涨？下面是小编收集整理的公司实习生实习报告3篇，欢迎阅读与收藏。
公司实习生实习报告 篇1
尊敬的领导：
您好！
我是xx，我真的非常的遗憾，现在跟您提出了辞职，这段时间我也是非常纠结，我对自己的工作产生了很多的质疑，作为一名实习生我有这种感觉或许不是很奇怪，但是这段时间我在工作当中出现了很多问题，这让我有些接受不了，现在我也想了想我不能再继续这么下去了，这是非常的耽误自己的个，也让我感觉到非常的的困扰，我不希望这样的请款再次出现，我作为一名实习生本身就应该对自己要求高一点，现在我的想法还是这样，我给了自己的很多的压力，我也对自己这段时间以来的一些表现不是非常的肯定，所以主动的跟您提出了辞职。
在这段时间的工作当中我出现了一些不必要的错误，我始终都意识到自己是一名实习生，我需要有规划的去做好自己的本职工作，要相信不管是做什么事情都应该认真踏实起来，积累足够的工作经验，对自己的要求高一点，这是毋庸置疑的，现在我也是有非常强烈的感觉，我没有做好这些，来到xx这里之后我不是非常的有状态，一些细节的事情还是处理的不好，甚至出现错误，实习的这段时间我还是有一些事情没有处理好，表现的也不是很好，这些我都需要重视起来，我不能任由其发展下去，对工作负责就是对自己的负责，耽误了这些是非常不好的，所以在未来的工作当中我肯定会考虑到这些，不再消磨自己的`时间了。
因为连续出现了好几次的错误，我认为自己是不适合做这份工作的，这是我对自己的一个错误评判，我没有落实好相关的工作制度，没有做好充分的准备，很多事情没有处理好我需要有一个反省，即使是现在也一样，我需要去正确的看待自己的能力，我也意识到了我是真的不适合做这份工作，实习到了现在这种感觉更加的明显了，不希望因为自己个人的原因影响了整体，这是我需要面对的问题，我也一定会给自己一个合理的解释，保持好的心态，现在我提起勇气去面对这些的时候我还是放松了很多，我意识到了作为一名实习生不能马虎的对待工作，及时的去弥补工作当中的不足，我需要去面对这些，很感激这一个多月在xx这里的经历，实习以来我所有的进步，都离不开这里的工作环境给我的带来的帮助，最后希望您批准我的辞职。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
公司实习生实习报告 篇2
尊敬的公司领导：您好
感谢您在百忙之中能够看我的这份辞职书，我是怀着一个复杂的心情写下这个辞职书的，在我进入公司以来，您对我都十分的关心，在各方面也给予了我很多的指导和信任，让我获得了更多的机遇。
在公司实习的这段时间里面，我学到了很多的知识，但是9月份我就要开学了，所以我打算继续完成我的学业，我进行了很长时间的考虑，决定辞去这份是实习的工作，为了不因为我的离去而影响公司的发展进度，所以，我决定辞去目前在公司的项目组所担任的职务和工作，知道在这个过程里面一定会给公司带来很多的不便，所以对此我感到十分的抱歉，我已经准备好在8月31号辞职，在这段时间我会很好的完成工作的交接，减少因为我的离职而给公司带来的不便。
或许只有重新跑到社会上去遭遇挫折，在不断打拼中去寻找属于自己的定位才是我人生的下一步选择，从小到大一直到一直过得很顺，这会让我感到骄傲，如今却让自己深陷痛苦，不能自拔，人真的要学会慢慢长大。我也很清楚这时候向公司辞职於公司於自己都是个考验，公司正值用人之际，而我却提出来这样的审请，真的非常抱歉，但现实是残酷的，我没有选择的餘地。
非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是贵公司的实习生而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。
祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利!
对我的离职给公司带来的不便表示抱歉，同时我也希望公司能够谅解，对我的申请予以考虑并批准。
公司实习生实习报告 篇3
1.创业是个艰难的过程，前期要注重研发、积累经验、学习先进知识，赚钱其实在公司一开始不是第一位的。
2.团队合作衍生了一种研发新模式：平台式研发――更注重经验的积累和资源的延续共享，在团队发展显现出其强大的优势。
3.任何事物的发展都离不开四个过程：起步、发展、高潮、没落。所以创新意识永远是公司发展的灵魂。
4.年轻人应该有几种意识：全局、负责、奋斗、忘我。同样机会和勤奋的努力也是重要的。
5.细节打败强大的对手，更重要的是自己，所以有时应该强迫自己去做些事情，规定的时间内做更有效率的事情。
6.心态很重要，比如你预测不到的那些挫折。“弯路是走了很多，但是我们不后悔”特试特汪总如是说。
7.做企业就想做人一样，不能太势利，有时恰恰需要些偏执。由此想起妈妈给我说的话，国家就像我们单个的人一样，争来争去，以强凌弱等等都是很简单的事。谢谢妈妈在我那么小的时候就教给我那么有远见，宽阔的视野。
8.企业在做大后才能说有了相应的社会责任，那个阶段是个瓶颈期，产值是有不成文的规定的。上市时的财力...
9.公司是个科技公司，前期的研发为主，很少做公共关系，“很难受”：关系时间长，效率低。
10.早期都是自己通过人员上门营销打出的天下，创业难其实是没有真正的战胜自己，也不排除有其他的原因。就像我们有一段时间的家教创业：团队上，场所上，人员经验上，精力投入上，太多的失误。关键是时间没有安排好，这是真正的原因。
11.做人做事永远记得要有严谨的态度，这是年轻人该有的特质，只有谦虚，严谨的人生才是真。
12.创业要注意：并不是你的产品多优秀你就能卖得好，并不是你的愿景多好就能成功，团队合作至关重要，并不是团队内都是一些特有能力的人，那不叫团队（愿景+能力+监督），并不是所有的真诚服务都会有可观的回报，并不是所有的客户都会有你那么得专业，所以要适应市场需求，永远跟着市场走，并不是有太大的需求就可以把质量服务置之度外，你永远要为公司的前途和员工的长远利益考虑，并不是你将要毕业了就无忧了，其实你错了，你要“学到老，活到老”！
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