员工辞职报告

时间:2023-07-18 09:58:41 辞职报告 我要投稿

【热门】员工辞职报告

  随着个人素质的提升,报告的使用成为日常生活的常态,报告成为了一种新兴产业。那么报告应该怎么写才合适呢?以下是小编为大家整理的员工辞职报告,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

【热门】员工辞职报告

员工辞职报告1

尊敬的领导:

  您好!首先,非常感谢您这一年来对我的信任和关照。 这段时间,我认真回顾了来站快一年来的工作情况,觉得来xxx工作是我的幸运,我一直非常珍惜这份工作,这一年多来公司领导对我的`关心和教导,同事们对我的帮助让我感激不尽。在公司工作的一年多时间中,我学到很多东西,无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高,感谢公司领导对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。

  非常感激公司给予了我这样的工作和锻炼机会。此时我选择离开,并不是一时间的心血来潮。而是我经过长时间的考虑之后才做的决定辞职

  最后,我真心的希望蛋糕店能步步为赢,蒸蒸日上!

  此致敬礼!

  辞职人:***

员工辞职报告2

尊敬的领导:

  您好!带着遗憾的心情,我写下了这份辞去xx岗位的申请,真的很抱歉突然做出这种决定。但因为生活中种种客观情况的变化,我也不得不选择改变自己的工作,对此,我真的感到十分的抱歉。

  回想自己在xx公司的这些日子,作为xx部门的一员,在工作中的我一直都受到给的同事的们的照顾和指点。这给我的工作带来的'了很多帮助,对此我也一直十分的感激各位给我的帮助,让我能在的工作的中学到这么多的经验。

  虽然我来到公司的日子不算长,但我的内心也和大家一样热爱并喜欢我们xx这个大家庭!作为大部分同事的晚辈,我无论是在工作还是生活中都受到了大家的照顾。还是一名新人的时候,我就一直感受到同事们如家人一样的鼓励我。如今,我也渐渐的融入到了这个集体后,更加感受到了团队的力量和热情!

  但如今,我真的感到很抱歉,很遗憾。此次我辞职的主要目的是因为在近期,我加决定搬家。不仅在生活中有许多的事情要忙碌,且新居的位置,距离公司也较为遥远,且之间的交通也不便利。我在这段时间里也有尝试过从公司和新居地址往返,不仅每次都要花费几倍的时间,更别说即使搬家后也有一段忙碌的日子。这会给我和公司都带来了很多的不便。

  为此,我考虑了很久,但最终还是做出了现在的这个决定。我很抱歉在这个时候离开公司,但生活中与太多的忙碌和不便,继续留在公司,只会给我自己和公司都带来麻烦。我也不希望因为自己的事情时常犯下迟到的错误,更不希望给我们积极的集体带来不好的影响。为此,还望您能原谅我的选择。

  递交了这份辞职申请书后,我会按照公司规定继续严格的处理自己的工作。并按照一个月的时间规定,在x月x日左右正式离开公司。还望您能在工作中尽早寻找工作交接人员,我会尽职尽责的努力到最后一刻!

  美好的时光总是短暂,再快乐的宴会也总会散开。今后,我将会离开xx公司,但我相信在领导的优秀指挥下,xx公司一定能朝着的更加优秀的高目标攀登!公司一定能在你们的努力下变得更好,更出色!你们一定能做到!我也在此祝愿公司的各位,工作顺利,事事如意!

此致

敬礼!

辞职申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工辞职报告3

尊敬的领导:

  您好!

  由于个人原因,经过慎重考虑之后特此提出申请:我自愿申请辞去在XXXX公司的一切职务,敬请批准。

  我很抱歉在这个时候向公司提出辞职。XX年前,由于领导们对我能力的信任,使我得以加入公司。我有幸得到了公司领导及同事们的悉心指导及热情帮助,在各方面的能力都有所提高。我非常珍惜在公司的这段经历,也很荣幸自己成为过XXXX大家庭的一员。

  公司的.氛围就像一个大家庭,平等的人际关系和开明的工作作风,让我在这里能够开心的工作和学习。从XXX年XX月入职,已经有XX年多的时间。在这XX年时间里,我获得了许多的机遇和挑战,有过欢笑,有过收获,也有过泪水。对公司XX年多的照顾和培养,我表示衷心的感谢。

  最后,我再次感谢帮助过我的领导和同事们,为我的辞职给公司带来的诸多不便深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人情况,批准我的辞职申请,并协助办理相关离职手续。在正式离职之前,我将继续认真做好目前的每一项工作。

  祝公司的业务蒸蒸日上,也祝同事们取得更大的成功。

此致

敬礼!

辞职人:XXX

  XX年XX月XX日

员工辞职报告4

尊敬的领导:

  您好!

  在公司工作一年中,学到了很多知识,公司的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握,但俗话说“学无止境”,有很多方面还是需不断学习。提出离职我想了很久,公司的环境对于业务员很照顾很保护(至少对于业务风险来说),鉴于我的个性,要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手,处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向,你们也有经常提醒我这一点,其实,这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。

  虽然我的观念是:人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。

  我希望在我提交这份辞程的时候,在未离开岗位之前,是我的'工作请主管尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。另外,希望主管不要挽留我,其实,离开是很舍不得,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工辞职报告5

尊敬公司领导:

  您好!

  从XXXX年X月第一次面试到如今,转眼我在同城公司工作生活了快X年,当我拿到手上沉甸甸的X年期合同,心情很复杂。选择不再续签是我鼓起了很大的勇气和决心的。

  时间,真是过得很快。看看公司墙上一幅幅生动的照片,看看自己相机里记录的一幕幕公司活动,我是多么拼命地融入这个团体。从办公室到单证到财务部,每天楼上下的忙碌,擦肩而过的同事,我叫的出他们每一个的名字,那么真实而亲切,我用最大的努力做好自己的工作和协助他人工作。记得每个加班的晚上,和同事一起等待客人的回复,希望可以争取订单;记得我绞尽脑汁想的搞笑节目在拓展训练晚会上让大家眼泪都笑了出来;记得我熬夜写年终晚会的台词,周末和大家一起排练,是勤劳和汗水换来的肯定;记得我激情万丈的喊着“海企长城,众志成城”直到嗓子无法出声;记得跪在地上一张张贴着我们的各种照片,制作我们每期的板报;记得林伟贤老师讲座上我急中生智现场想的一个问题,竟得到了如此多的赞赏??也许我不是最好的员工,但是,我真的一直在努力。

  我是一个坚持的人。从我踏进学校的大门我就告诉自己将来要成为一名好的XX业务员,从进公司的第一天起我就想成为独当一面的业务员,我觉得其他任何的活动、光环、荣誉都比不过做好业务来的更有成就感。可是非常遗憾的是,X年来尽管我尽了最大的努力,却没有为部门业绩的提升带来多大的帮助。XX今年整体走下坡路和国家政策的'调整确实让我担心自己的未来,甚至质疑过曾经的选择,我想找到适合自己的平台和今后前进的方向是我目前最重要的事情。感谢您愿意挽留我,如果您这样想的话。我会把您的挽留当作对我最大的

  鼓励,坚定的走下去;我感谢您依旧认为我是可以培养的人,感谢您看见并认同我在公司每一天,每一次活动所作的努力。

  我想在我年轻,精神充沛,依旧充满激情和干劲的时候去主动选择新生活。前方的路其实我不太清楚,但是对于我自己,我充满信心。

员工辞职报告6

各位领导:

  你们好!

  xx年,我夫人为了她的事业,把事业发展的平台建在了xx,同年在xx买了房子安了家,女儿也来了xx的学校就读,这几年中,我是xx、xx两地跑,渐渐的`我感觉累了,女儿也一天天长大,作为家长同时承担着较大的小孩学习的压力,家庭是一个人工作生活的原动力,在靖江我已经没有了工作的动力,我不想学校为我承担无形的压力,我更不能占着职位不认真工作,经过长时间考虑,还是决定向您提出辞职申请。希望你能理解、接受我的申请。

  对于由此为学校造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望学校能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年xx月xx日

员工辞职报告7

尊敬的老板:

  您好!

  首先,十分感激您这半年来对我的信任和关照。

  这段时间,我认真回顾了这半年来的工作情景,觉得来xx宾馆工作是我的幸运,一向以来我也十分珍惜这份工作,这半年多来老板对我的关心和教导让我感激不尽。在xx宾馆工作的半年多时间中,我学到很多东西,无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善,感激老板对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。十分感激这份工作给予了我很好的锻炼机会,但同时,我发觉自我从事这份工作心有余而力不足,长时间的`工作让我有点吃不消。故我决定辞职,请您支持。

  请您谅解我做出的决定。我将做到年底结束后离开宾馆,以便完成工作交接。我很遗憾不能为宾馆辉煌的明天贡献自我的力量。我仅有衷心祝愿xx宾馆的业绩一路飙升!老板及各位同事工作顺利!

此致

敬礼!

辞职人:XXX

  20xx年xx月xx日

员工辞职报告8

尊敬的领导:

  您好!

  从xx年xx月初至今,进入公司工作x个月的时间里,得到了公司各位同事的多方帮助,

  我非常感谢公司各位同事。

  在过去的时间里,我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,同时在公司里也学会了如何与同事相处,如何与客户建立良好关系等方面的'东西。在公司的工作期间,利用公司给予良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司这段时间的照顾表示真心的感谢!

  公司能给我提前转正,是对我工作的认可,也是对我的鼓励,再次感谢各位领导。但是基于我家人以及一些其他因素的考虑无法继续在公司效力,对此深感歉意,还请公司领导海涵。所以,经过自己慎重考虑,也为了自己和公司考虑,自己现向公司提出辞职,望公司给予批准。

此致

敬礼!

 xxx

  20xx年xx月xx日

员工辞职报告9

尊敬的领导:

  您好!

  经过多日的思考,还是打算提笔写下这封辞职报告。

  很感谢能有机会与您共事,也是基于对您的认同,无论周围的压力有多大,无论其他人说什么,我不辩解,抗着,只希望努力是有结果的,是能帮助到您的,只希望有一天能看着广居民生逐步长大,成长为参天大树,只希望能有机会在树下纳凉。

  在公司的时间里我感觉各部门间的内部流程不太畅通,这可能跟授权与部门职责切分有关吧,这个在咨询顾问来后会有好的解决方案了,就不多说了。

  公司的组织架构与基本的管理制度在顾问焦老师的帮助下相信能很快的定下来了,虽然只有短短的二天,但焦老师的能力基本上可以说是获得了所有人的认可。之前所列的有关XX月份的工作计划,特别是有关XX年人力规划、招聘/培训计划都跟公司发展、组织架构、部门岗位职责划分、现有人员的现状息息相关,我想这部份的工作也需要顾问的咨询成果出来后做出来的规划、计划才是具有针对性的,具有实操性的;有关薪酬绩效管理的办法,也需要在部门与岗位职责的划分清楚的情况下,岗位评价与绩效指标的设定才是科学有效的,所以这也需要基于顾问的.结果来进行确定,但公司行政类的基本管理制度是可以先行的,毕竟这与公司的架构、职责划分的关系并不大,但却是规范日常行为的必须的法宝。

  一直以来都在思考自己的发展与定位,因为地产,因为对您的认同,离开了所熟悉的it企业,从去年八月进公司算起,已经一年有余了,虽然努力着,却一路跌跌撞撞,工作没有任何的起色,人力资源的工作也没能推动,曾以为自己在hr领域还算专业,但现在看来却是真的非常失败。从人力到做您的秘书到再兼做人力与法律事务联系,工作内容在不断的变化增加着,揽的事儿越来越多,却一样都没有做好。自己也在思量,到底应该做什么,回归人力?但人力的工作却没能推动,失败!专门的从事秘书工作?却感觉自己的性格并不适合做秘书,也是非常的失败。为此看来,我于公司而言并不是合适的人选,是时候该有决定了,是时候离开寻找更适合的人来帮助您了,当然在走之前会先把接班人给找好,在新的人来之前我会尽量的把工作做妥当。请原谅我的辞职,很多事情没有我想像中的那么简单,辞职纯属无奈之举。

辞职人:XX

辞职日期:XX年XX月XX日

员工辞职报告10

尊敬的领导:

  您好!

  我很遗憾自己在这个时候向提出辞职。也许您会感到惊讶,怎么会这么快就要离开呢,我想说这也是我所不情愿的,我也不想离开,要不是我自己的原因,我是不会离开的,希望您能够谅解,也恳请您同意我的离开。

  来到也已经一年多了,在这些时间里,得到了各位同事的多方面帮助,我非常感谢各位同事。的人际关系和工作作风,一度让我有找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作和生活。

  但是最近两个月来我感到前所未有的压力,可能是自己的能力不足,什么工作都没能做好,于是很苦恼。要是我能够做好这工作该多好啊,为也为自己一直工作下去,可是我实在是胜任不了这份工作,我也为此十分苦恼,可是苦恼之后还是做不好,我感觉自己都快崩溃了。虽然领导和同事对我很宽容,可是我不能容忍这样的自己给大家拖后腿,我的.离开会给和我在的部门减轻压力!

  我知道这时候向辞职对自己是一个考验,但考虑到和部门都能正常的开展工作,为了不让因我而造成损失,我郑重向提出辞职。

  我考虑在此辞呈递交之后尽快离开,并渴望有新人尽快填补因我离职而造成的空缺,使他尽快熟悉工作。

  在工作的时间不多了,我一定会把自己最后一班岗,做好工作的交接。离开,离开同事们,很舍不得,舍不得领导们的谆谆教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

  再次感谢xx您能给我机会来到上班,同时也跟您说声对不起,为了让我来工作一定费了您们不少的时间,但最后还是让大家失望了,非常抱歉!

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工辞职报告11

尊敬的xx领导:

  您好!

  我是xx,这段时间以来的工作,让我感觉非常的有压力,现在的状态是很不适合我继续工作下去的,所以我现在回想起来的时候,还是非常充实的,在这样的环境下面,我也得到了很多认可,这一点是我应该要坚持去完善好的近期回想起工作的时候,我确实是应该要继续去维持好的状态。

  这样下去也是会出现问题的,由于这段时间以来的业绩方面做的不够好,但是我确实还是非常的吃力的,我深知这对我而言有非常大的提高,现在做出了辞职这个决定,所以我需要对自己有客观的认识,然后能够做的更好一点,我知道这段时间以来还是存在很多进步的,所以我一定会坚定好自己的态度,所以接下来我一定会去积累更多的经验,现在回想起来的时候我也需要认真去维持一个好的态度,这样下去肯定是会有问题的,业绩方面出现了问题就应该要好好的改正,我一直在调整,但是还是没有做好,我也不希望自己业绩的一直这么差,所以我应该要。

  业自从业绩出了问题之后,我想着我需要好好去落实好自己的本职工作,我接下来一定会好好的去维持好的状态,这不是我应该要有的态度,所以未来我也一定会继续维持下去的,我对这一点还是很有信心的,但是却还是业绩不好,这样下去一定会有问题,我不会再让这样的`情况出现了,并且接下来我会做好相关的交接,也一定会完善好后续的工作,我一直以来对自己都是比较有信心的,我愿意在这方面去获得更多的进步,所以我应该要做好相关的准备,这对我而言也是应该以要去做好的,最后这段时间不辜负了公司的期望,一定会严格要求自己。

  回想过去的这一年来的经历,我真也是做的比较认真的,并且一定会用自己行动去表明前进的方向,对此我也是感觉非常的充实的,所以我一定会认真的去做好相关的本职,我现在做出辞职这个决定,也做好了很多准备,回顾了一下过去的工作经历,我是有收获的,得到了很多成长,也得到了很多的锻炼,并且在这里开阔了自己的视野,我一定不会辜负了周围的同事对我的信任,这一点是毋庸置疑的,也是我应该要有的态度,希望您理解我的辞职,最后也希望公司越来越好。

此致

敬礼!

辞职人:xx

  20xx年xx月xx日

员工辞职报告12

尊敬的x领导:

  您好!

  我十分感激x给我的机遇和帮忙!可是由于某些个人原因,使我只能离开我热爱的,所以在此提出辞职申请。

  在过去x年的时间里,教给了我很多东西,并且给予我很多帮忙和锻炼的机会,让我在这个岗位上积累了必须的`专业技能和工作经验,同时也学学到了很多工作以外的,为人处事等道理,我很感激对我的帮忙,我相信这也是我一生中最难得的财富,因为这些都为我在将来的工作和生活中带来帮忙和方便。

  如今我将离开并且已受聘于另一家企业,我已研究成熟,并且我有信心能够在新的工作岗位上充分发挥自我的专长。

  我期望xx在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上。同时再次感激xx让我以往成为其中一员。

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工辞职报告13

公司人事部:

  经过多方面的考虑,我决定辞掉目前所从事的职位。

  此次申请,纯粹是个人的原因,非关其他。

  我非常重视我在某某公司内的这段经历,也很荣幸自己成为某某公司的`一员,我确信我在某某公司里的这段经历和经验,将为我今后的职业发展带来非常大的利益。

  对此,我表示衷心的感谢,感谢公司领导为我提供给公司服务的机会。

此致

敬礼!

  姓名

  时间

员工辞职报告14

尊敬的xx:

  自xx年入职以来,我一向很喜欢这份工作,但因某些个人原因,我要重新确定自我未来的方向,最终选择了开始新的'工作。

  期望公司能早日找到适宜人手开接替我的工作并期望能于今年x月底前正式辞职。如能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽,期望公司理解!在我提交这份辞呈时,在未离开岗位之前,我必须会尽自我的职责,做好应当做的事。

  最终,衷心的说:"对不起"与"多谢"。

  祝愿公司开创更完美的未来!

  望领导批准我的申请,并协助办理相关离职手续。

此致

敬礼!

申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工辞职报告15

黎总罗总:

  两位好这几天我认真的反思了过去一段时间的工作,对目前呈现的情况和问题,我说一下我的看法。

  首先,我认为当前的核心问题是我和黎总在网站建设,工作方式等问题上的分歧。坦率地讲,对于网站现有内容的规划(如议会,氧吧,内衣社区,分诊等)我均不看好其前景,至少不应该成为现阶段工作的当务之急。现阶段工作的当务之急,是做一个完整的网站出来,在集中兵力各个击破,摊子铺得过大并不一定能提高成功的可能,也会增加成本和失败的概率。我认为专心做一件事,比同时做几件事成功的概率更高。

  当然,我也相信,对我的看法,两位肯定有不同的观点,在这里我就不争论了,就算是我给二位的建议吧。

  其次,关于我这次工作的调整,我相信肯定包括上述因素。而之所以选择李萍,我想无非是她比较“听话”,能够更加执行和贯彻黎总的意图,对此我完全理解,并早有心理打算。但是,这样的变动和这样的用人所带来的.影响我向二位并没有做好打算,对于目前的情况可能也是始料未及的。

  我认为之所以呈现这种情况,可能是以下几点原因造成的:

  第一:时间仓促,打算不足。我记得上周一罗总还跟我谈话,要求我做好工作,尤其是做好网站的内容工作,丝毫没有透露出要变动我工作的意思。周二,我生病请假,罗总给内容部召开会议,公布我的工作变动,至于这是不是陈总或董事会的决定,我就不追究了其真实性了,至少关于这种调整,黎总在一个月之前就跟我提起过。所以呈现这种变动我完全有心理打算,但是,这样的变动影响的并不是惟独我一个人,我有打算和能够理解,并不表示其他人也能同样如此。

  公司管理,人事变动尤其是重要职位的人事变动,都是牵一发而动全身的,需要深思熟虑经过充足的打算。这个道理我相信您二位一定比我更加了解。但是这里面还是有一些疏忽,就是类似这样的工作交接,一定要让原任和接任者同时在场,任何一个人缺席都会造成不良的后果,比如此刻。人不是天生就喜爱传流言的,但是在动荡的环境下,人心浮动就在所难免。究竟,在上周二之前并没有呈现过类似的情况,所以我想,假如那时能够处理得再妥帖点,完全能够避开此刻情况的发生。但是此刻事情已经发生,能做的是尽量消除影响,或将影响降到最低。

此致

敬礼!

  辞职人:

  日期:

【员工辞职报告】相关文章:

员工辞职报告06-22

员工辞职报告[精选]07-05

员工经典辞职报告01-06

员工辞职报告05-08

员工的辞职报告06-08

超市员工辞职报告12-17

员工个人辞职报告01-17

关于员工辞职报告02-28

员工工作辞职报告02-19

老员工辞职报告11-08